從五點判斷你是否是一個優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者

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　　從五點判斷你是否是一個優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者

　　優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)領導人具備的基本特征包括：

　　一、做一個好勝的人

　　也就是說總是在乎一些好壞，總希望自己做的更好，看起來是攀比，但是創(chuàng)業(yè)者都應該有這樣的野心，因為一個沒有想法總是很容易滿足的人是不會有好的結果的，永遠好勝，做一個不希望自己失敗的人，會讓自己有更多的動力走下去。

　　二、誠實

　　誠實是人的品質，誠信是公司的品質，一個人說謊或者會幫你圓了一個解釋不通的東西，但是謊言總會被拆穿，而且一個謊言需要很多的謊言來圓。不要耍小聰明，一定要誠實的對待別人，奸商是特點，但是每個人都不傻，所以不要耍這些，會讓你失去很多的機會。誠信是在誠實的基礎上建立起來的，也是合作的基礎。

　　三、時間觀念強

　　他們的字典里，沒有遲到這個詞語，很多人都會準時到，當然除非很重要的人，他們并不會很早到去浪費時間，相比較遲到來說，早到更是一個習慣，他們不會有任何的借口，比如交通擁堵等，因為這些都是 應該在你預算之內的，這是責任，而不是理由。但是要記住，你準時到達并不要求別人來贊美你，這是你的一種責任。

　　四、高效

　　成功的人所關心的是具體的體系、流程和程序，因為只有這些東西才能產生結果。組織和效率往往緊密相關。無論你采用什么方法，在很短的時間內有效地完成任務，這將定下整個公司的文化基調。

　　“我知道，我只能控制一件事，那就是我的時間、我的努力和我的效率。”——瑞安·西克賴斯特(Ryan Seacrest，美國著名演員、節(jié)目主持人)

　　五、思想行動的一致和始終如一

　　在商業(yè)上，人們不喜歡驚喜。優(yōu)秀的商業(yè)領袖喜歡的是合作伙伴或服務供應商兌現承諾或者準時交付。對內部和外部設定十分清晰的標準，并始終如一地實施它，這是非常重要的。你的客戶、顧客或用戶有沒有獲得對你公司的一致印象?保持思想和行動上的一致會給人很多的好感。始終堅持會給人良好的印象，自己的事業(yè)也更容易成功。

　　這五點是判斷一個創(chuàng)業(yè)者是否優(yōu)秀的基本品質，不是絕對。

　　以上就是小編整理的資料，希望能幫助到大家。