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      2017年普法試題的相關答案是什么

      時間: 李婉24 分享

        隨著普法不斷的走進人們的心中,很多人都開始重視普法的作用,而學校也開始開設有關普法的課堂,那么,普法考試的試題答案是什么呢?下面是學習啦小編為你整理的2017普法試題,希望對你有用!

        2017普法試題選擇題

        第1 題* 下列規(guī)范性文件中,只有國務院才有權(quán)制定的是( )

        A.行政法

        B.行政法規(guī)

        C.行政規(guī)章

        D.單行條例

        本題的正確答案為 B

        第 2 題* 《行政訴訟法》規(guī)定,人民法院應在立案之日起作出第一審判決的時限是( )

        A.2個月內(nèi)

        B.3個月內(nèi)

        C.6個月內(nèi)

        D.12個月內(nèi)

        本題的正確答案為 B

        第 3 題* 根據(jù)《國家賠償法》的規(guī)定,行政賠償請求人獲得的賠償金( )

        A.不予征稅

        B.依法征稅

        C.可以減免稅

        D.部分征稅

        本題的正確答案為 A

        第 4 題* 一般情況下,行政復議案件的審理期限是( )

        A.15日

        B.30日

        C.60日

        D.120日

        本題的正確答案為 C

        第 5 題* 行政行為一經(jīng)作出后,就事先假定其符合法律規(guī)定,在沒有被國家有權(quán)機關宣布為違法無效之前,對行政機關本身和相對方具有拘束力,這是行政行為的( )

        A.效力先定性

        B.自由裁量性

        C.單方意志性

        D.公共服務性

        本題的正確答案為 A

        第 6 題* 我國社會主義經(jīng)濟制度的基礎是( )

        A.全民所有制

        B.集體所有制

        C.生產(chǎn)資料的社會主義公有制

        D.國家所有制

        本題的正確答案為 C

        第 7 題* 憲法規(guī)定,國家為了公共利益的需要,可以依照法律規(guī)定對土地實行( )

        A.征收或者征用并給予補償

        B.征用并給予補償

        C.征收或者征用并給予適當補償

        D.征收或者征用并給予合理補償

        本題的正確答案為 A

        第 8 題* 全國人大常委會的組成人員不得兼任以下( )職務。

        A.教育部部長

        B.國家主席

        C.全國婦女聯(lián)合會主席

        D.大學校長

        本題的正確答案為 A

        第 9 題* 現(xiàn)行憲法規(guī)定,有權(quán)解釋憲法的機關是( )

        A.全國人民代表大會

        B.全國人大法律委員會

        C.全國人大及其常委會

        D.全國人大常委會

        本題的正確答案為 D

        第 10 題* 根據(jù)法律規(guī)定,各級人民法院的院長、副院長、庭長、副庭長、審判員和助理審判員,必須是有選舉權(quán)和被選舉權(quán)的中華人民共和國公民,年滿( )

        A.18歲

        B.21歲

        C.23歲

        D.30歲

        本題的正確答案為 C

        2017普法試題判斷題

        1.堅持法制宣傳教育與法治實踐相結(jié)合,用法治實踐引導法制宣傳教育,在法制宣傳教育中加強法治實踐,深入推進各項事業(yè)依法治理。 (×)

        2.充分挖掘閩越文化中的法治元素,大力推進具有福州地域特色的優(yōu)秀法治文化產(chǎn)品創(chuàng)作,打造福州法治文化品牌和精品。(×)

        3.要充分發(fā)揮“12•4”全國法制宣傳日品牌優(yōu)勢,將每年12月4日所在月確定為全市法治宣傳月,組織開展以憲法等基本法為主題的系列宣傳教育活動。(×)

        4.要繼續(xù)辦好普法網(wǎng)站,充分發(fā)揮政府網(wǎng)及門戶網(wǎng)站作為法制宣傳重要平臺的示范帶動作用。 (√)

        5.要引導廣播、電視、報刊等各類媒體繼續(xù)履行好社會責任,通過開辦法制欄目(專欄、專版)等,廣泛開展公益性法制宣傳教育。(√)

        6.不涉及國家安全、公共安全和經(jīng)濟安全的政府信息都可以公開。(×)

        7.不屬于國家秘密的其他秘密或者機關、單位的內(nèi)部事項也使用《保密法》。(×)

        8.執(zhí)法人員當場作出的行政處罰決定,必須報所屬行政機關備案。(√)

        9.行政處罰決定書應當在宣告后當場交付當事人。(√)

        10.地方性法規(guī)可以設定除限制人身自由、吊銷企業(yè)營業(yè)執(zhí)照以外的行政處罰。(√)

        11.國務院有關部委等制定的部門規(guī)章有權(quán)設定一定范圍內(nèi)的行政許可事項。(×)

        12.法律、行政法規(guī)設定的行政許可,其適用范圍沒有地域限制的,申請人取得的行政許可在全國范圍內(nèi)有效。(√)

        13.行政機關舉行行政許可聽證活動的費用由參與聽證的當事人分擔。(×)

        14.《行政許可法》適用于有關行政機關對其他行政機關或者對其直接管理的事業(yè)單位的人事、財務、外事等事項的審批。(×)

        15.法規(guī)、規(guī)章對實施上位法設定的行政許可作出的具體規(guī)定,根據(jù)實際情況,可以作一定的變通規(guī)定。(×)

        16.現(xiàn)行憲法的基本精神是集中力量進行社會主義現(xiàn)代化建設。(√)

        17.公民權(quán)利和義務的平等性一方面表現(xiàn)為公民在法律面前一律平等,另一方面表現(xiàn)為公民平等地享有憲法和法律賦予的權(quán)利和自由,也平等地承擔和履行憲法和法律規(guī)定的義務。(√)

        18.我國現(xiàn)行憲法規(guī)定勞動是公民的權(quán)利和義務。(√)

        19.國家行政機關、審判機關、檢察機關、公安機關都由人民代表大會產(chǎn)生,對它負責,受它監(jiān)督。(×)

        20.中華人民共和國的社會主義經(jīng)濟制度的基礎是生產(chǎn)資料的社會主義公有制,即全民所有制和勞動群眾集體所有制。(√)

        2017普法試題主觀題

        1、用人單位不能與勞動者解除勞動合同有哪幾種情形?參見《勞動合同法》第42條

        用人單位不得依照勞動合同法第40條、第41條規(guī)定解除勞動合同的情形: (一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;

        (二)在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

        (三)患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

        (四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

        (五)在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

        (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        2、在哪些情形下用人單位應當與勞動者訂立無固定期限勞動合同。 參見《勞動合同法》第14條

        用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。有下列情形之一,勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,應當訂立無固定期限勞動合同:

        (一)勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;

        (二)用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時,勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;

        (三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,且勞動者沒有本法第三十九條 和第四十條 第一項、第二項規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動合同的。

        用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。

        3、在勞動爭議仲裁中,哪些案件實行“一裁終局”? 參見《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第47條

        (一)追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金,不超過當?shù)卦伦畹凸べY標準十二個月金額的爭議;

        (二)因執(zhí)行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議。

        4、基層工會組織應當具備哪些條件才能依法取得社會團體法人資格? 參見《民法通則》第37條:法人應當具備下列條件: 依法成立;

        有必要的財產(chǎn)或者經(jīng)費;

        有自己的名稱、組織機構(gòu)和場所;

        能夠獨立承擔民事責任。

        參見《工會法》第14條:中華全國總工會、地方總工會、產(chǎn)業(yè)工會具有社會團體法人資格?;鶎庸M織具備民法通則規(guī)定的法人條件的,依法取得社會團體法人資格。

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