家政服務合同分口形式和書面形式。通常關系親近可靠，不存在違約可能，可采取口頭式，更多的采取書面形式。以下是學習啦小編整理的家政保潔服務合同，歡迎參考閱讀。

　　家政保潔服務合同范文篇一

　　一、經(jīng)甲方(用戶)乙方(家庭服務員)協(xié)商同意，簽定服務合同

　　在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，遵守公司頒發(fā)的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。

　　二、甲方(用戶)的權利和義務

　　1.有權要求乙方提供_________為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務負擔。

　　2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

　　3.平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。

　　4.負責保護乙方安全。

　　5.按月付給乙方工資_________元每月遞增壹元，增到_________元，不得拖欠克扣。

　　6.服務期半年內負擔乙方醫(yī)藥費30%，半年之后負擔乙方醫(yī)藥費40%。

　　7.保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。

　　8.乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經(jīng)濟責任。

　　9.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊?，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

　　10.不得擅自將乙方轉換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。

　　三、乙方(家庭服務員)的權利和義務

　　1.自愿為甲方提供_________為內容的家庭服務工作。

　　2.熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

　　3.不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。

　　4.服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。

　　5.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。

　　6.服務期半年內自己負擔醫(yī)藥費70%，半年以上，自己負擔60%。

　　7.有權拒絕，轉換為第三方服務，或帶往外地服務。

　　8.有權拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。

　　9.乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。

　　四、合同簽訂與解除

　　1.簽訂合同時，雙方向公司(合同簽發(fā)部門)交納介紹費_________元(甲方_________元、乙方_________元)，介紹費一律不退。

　　2.合同到期后或合同內容有所變更時，七天之內應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

　　3.經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。

　　4.乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

　　5.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金_________，任何一方要求解除合同，則由提出方交納_________違約金。

　　6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

　　如果雙方有特殊要求，經(jīng)公司同意后在合同上注明。

　　此合同一式三份_________交用戶、服務員、公司各自存查。

　　甲方(簽字)：_________ 乙方(簽字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

　　附件

　　續(xù)訂合同期限

　　自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日 甲方：_________(簽字)

　　乙方：_________(簽字)

　　家政保潔服務合同范文篇二

　　甲方(消費者)：

　　乙方(經(jīng)營者)：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務相關事宜達成本協(xié)議。

　　第一條 家政服務內容

　　乙方同意為甲方選派乙方員工 人，為甲方提供第 、 、 項服務：

　　1、一般家務;2、孕、產(chǎn)婦護理;3、嬰、幼兒護理;4、老人護理;5、家庭護理病人;6、醫(yī)院護理病人;7、 其他 。

　　對乙方員工在能力等方面的要求： 。

　　第二條 服務地點： 。

　　第三條 服務期限 年 月 日至 年 月 日。

　　第四條 服務費用及支付期限、方式

　　1、乙方員工上崗試用期為 個工作日，試用期服務費(大寫) 元人民幣/日。

　　2、試用期滿后，甲方應支付的服務費包括：乙方員工工資 元人民幣/月和家政公司管理費 元人民幣/月;不入住的，食宿費 元人民幣/月，交通費 元人民幣/月;共計人民幣 元。

　　支付期限：按□月/□季/□半年/□年支付。

　　支付方式： 。

　　3、簽約時甲方支付乙方信用保證金(大寫) 元人民幣。合同解除后，信用保證金在抵扣甲方因違約所應承擔的責任后，應如數(shù)退還甲方。

　　第五條 甲方權利義務

　　1、甲方權利：

　　(1)甲方有權合理選定、更換和辭退乙方員工;乙方員工在試用期內若不能相對獨立完成工作，乙方應在甲方提出更換要求后3日內調換乙方員工，調換后試用期重新計算;甲方應按乙方員工的實際試用時間支付試用期服務費。

　　(2)甲方對乙方員工體檢情況有異議的，可有權要求重新體檢，體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格則體檢費用由乙方承擔。

　　(3)甲方有權拒絕乙方員工在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求事項由甲方與乙方員工另行約定。

　　(4)甲方有權追究乙方因對員工管理存在過失而造成的相應損失。

　　(5)具備下列條件之一時，甲方有權解除合同：

　?、僖曳絾T工有盜竊行為或有惡性傳染病。②調換服務員期間空崗5個工作日無替換人員到崗工作。③試用期調換 名同級別的服務員后仍不能相對獨立完成工作。④乙方員工存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方日常生活的行為。

　　2、甲方義務：

　　(1)甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件，如實填寫家庭住址、房屋面積、聯(lián)系電話、對乙方員工的具體要求，以及與乙方員工健康安全有關的家庭情況(如家中是否有惡性傳染病人、精神病人等)。如變更以上內容請及時通知乙方。

　　(2)甲方應尊重乙方員工的人格尊嚴及勞動，提供勞動條件和服務環(huán)境，提供適當和安全的居住場所，不得歧視、虐待或性騷擾乙方員工，不得安排乙方員工與異性成年人同居一室。如遇乙方員工突發(fā)急病或受到其他傷害時，甲方應采取必要的救治措施。

　　(3)甲方應安排乙方員工每月4天的休息時間和每天8小時的睡眠時間，并保證其食宿，遇國家法定假日不能合理安排乙方員工休息時，要給予日平均工資兩倍的加班補助。

　　(4)甲方未經(jīng)乙方同意，不得擅自將乙方員工轉為第三方服務，不得將服務員帶往非約定地點工作。

　　(5)甲方有義務配合乙方完成對乙方員工的管理、教育和工作指導，并妥善保管家中現(xiàn)金和貴重物品。

　　(6) 服務期滿甲方續(xù)用乙方員工的，應提前7日與乙方續(xù)簽合同。

　　第六條、乙方權利義務

　　1、乙方權利：

　　(1)乙方有權向甲方收取服務費、信用保證金。

　　(2)乙方有權代收或催收員工的工資和加班費。

　　(3)若甲方有違反合同約定的行為，乙方有權召回員工。

　　(4)乙方有權向甲方求證，了解甲方投訴或員工反映情況的真實性。

　　(5)具有下列條件之一時，乙方有權解除合同，甲方所支付的保證金將轉為違約金處理。

　　①甲方教唆服務員脫離乙方管理。②甲方家庭成員中有惡性傳染病人而未如實告知。③甲方未按時支付相關費用。④甲方服務地點或服務內容發(fā)生變更而未取得乙方同意。⑤甲方對員工的工作要求違反國家法律、法規(guī)或有刁難、虐待等損害員工身心的行為。

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