公司法律顧問合同(2)
公司法律顧問合同
公司法律顧問合同范文三
甲方
乙方
甲方因需要，并經(jīng)雙方協(xié)商訂立如下協(xié)議，共同遵照履行。
一 特別條款
1.1. 法務(wù)服務(wù)范圍
乙方接受甲方委托承擔(dān)其法務(wù)服務(wù)任務(wù)，為甲方經(jīng)營，管理活動提供法律幫助，維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。法務(wù)服務(wù)范圍為
1) 為公司經(jīng)營及管理上的法律問題提供咨詢
2) 對公司運(yùn)作和發(fā)展方向的決策提供法律建議
3) 對公司運(yùn)作和發(fā)展方向的決策提供指導(dǎo)意見
4) 對公司專項事務(wù)出具法律意見書
5) 為公司專門性事務(wù)對外簽發(fā)律師函
6) 對公司有關(guān)事項進(jìn)行律師見證
7) 提供與公司經(jīng)營，管理活動有關(guān)的法律信息
8) 從法律角度為公司管理進(jìn)行構(gòu)架的設(shè)計
9) 幫助公司構(gòu)建經(jīng)營管理法律風(fēng)險防范體系
10) 參與公司治理及起草公司章程，股東會協(xié)議，董事會規(guī)則等文件
11) 制定公司常用合同范本，對公司簽訂的合同進(jìn)行審核，把關(guān)
12) 規(guī)范公司勞動合同，勞動關(guān)系，修改員工就業(yè)規(guī)則，崗位職責(zé)等文件，對工資結(jié)構(gòu)進(jìn)行合法調(diào)整
13) 制定公司債權(quán)回收方案，并組織實施
14) 對公司管理人員進(jìn)行相關(guān)的法律知識培訓(xùn)
15) 對公司的合作伙伴，客戶進(jìn)行信用調(diào)查
16) 代為商務(wù)調(diào)查，對相關(guān)的房地產(chǎn)，公司，金融，知識產(chǎn)權(quán)，貿(mào)易，合作等所涉及內(nèi)容的真實性，客觀性及合法性進(jìn)行調(diào)查，出具調(diào)查報告
17) 參與公司對外商業(yè)項目
1.2. 法務(wù)服務(wù)費(fèi)及服務(wù)方式
雙方經(jīng)協(xié)商后確定，年法務(wù)服務(wù)費(fèi)總額為 元人民幣。(分十二個月支付，具體支付方式與支付時間見薪資制度)乙方不占用甲方辦公資源，，采用不定時工作方式，每月至少到甲方辦公地一次，甲方有事可隨時通知乙方。
1.3.其他費(fèi)用
乙方在辦理案件中所發(fā)生的以下其他費(fèi)用并不包含在上述法務(wù)費(fèi)內(nèi)，應(yīng)由甲方另行承擔(dān)。雙方就以下費(fèi)用的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)約定數(shù)目或按照實際消費(fèi)為準(zhǔn)。
1) 電信及郵遞費(fèi)用
2) 復(fù)印費(fèi)用
3) 差旅費(fèi)
4) 其他費(fèi)用
1.4.服務(wù)期限
雙方約定服務(wù)期限為 年，自 年 月 日至 年月 日止。
1.5.聯(lián)系信息
有關(guān)甲方和乙方的聯(lián)系信息如下
甲方： 乙方：
地址： 地址：
聯(lián)系人： 聯(lián)系人：
電話： 電話：
電子郵件： 電子郵件：
1.6.其他約定
除由上述特別條款的約定和以下一般條款的約定外，雙方補(bǔ)充如下協(xié)議：
二 一般條款
2.1.生效條件
本協(xié)議在雙方簽署后生效。協(xié)議生效前。法務(wù)人員沒有義務(wù)向甲方提供法務(wù)服務(wù)。甲方已有的法律糾紛，乙方可以參照本協(xié)議提供法務(wù)服務(wù)，其所需費(fèi)用需另行支付。
2.2.乙方的義務(wù)
乙方在為甲方提供法務(wù)服務(wù)時，承擔(dān)以下義務(wù)：
1) 乙方必須遵守法務(wù)人員職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律;
2) 乙方應(yīng)當(dāng)勤勉盡責(zé)，維護(hù)甲方的最大利益;
3) 乙方應(yīng)當(dāng)及時向甲方報告有關(guān)案件的進(jìn)展情況;
4) 乙方無權(quán)超越甲方授權(quán)行事。如果確有需要，應(yīng)當(dāng)由甲方另行給予明確的授權(quán);
5) 乙方就本協(xié)議約定的法務(wù)費(fèi)和其他費(fèi)用以外，無權(quán)要求甲方支付任何其他款項。但是如有法務(wù)人員代繳代付予其他機(jī)構(gòu)的費(fèi)用除外
6) 乙方變更聯(lián)系信息的，應(yīng)當(dāng)及時通知甲方;
7) 乙方對甲方負(fù)有保密義務(wù)。
2.3.甲方的義務(wù)
甲方承擔(dān)以下的義務(wù)：
1) 與乙方的其他法務(wù)人員誠實合作，向乙方及其他法務(wù)人員如實提供與法務(wù)服務(wù)有關(guān)的資料信息，如實陳述與案件有關(guān)的情況;
2) 如與法務(wù)服務(wù)有關(guān)的情況和事實發(fā)生變化，應(yīng)及時告知乙方或法務(wù)人員;
3) 如果甲方變更聯(lián)系信息，應(yīng)當(dāng)及時通知乙方及其法務(wù)人員;
4) 按照約定支付法務(wù)服務(wù)費(fèi)和其他費(fèi)用;
5) 無論何種情況，甲方向乙方及法務(wù)人員提出的要求均不得違反國家相關(guān)法律的規(guī)定。
2.4.保密
1)乙方對甲方的相關(guān)信息及與案件有關(guān)的資料，文件和其他情況(以下簡稱“甲方秘密”)應(yīng)當(dāng)保守秘密，在未征得甲方同意的情況下，不得向任何第三方透露甲方秘密。
2)乙方和甲方另簽訂的有保密協(xié)議的，應(yīng)以保密協(xié)議的約定為準(zhǔn)。
2.5.其他法律事務(wù)
乙方均無義務(wù)代理甲方處理本協(xié)議約定的法務(wù)服務(wù)范圍以外的其他法律事務(wù)。甲方如確有需要乙方及其法務(wù)人員提供有關(guān)啊法律事務(wù)服務(wù)的，應(yīng)當(dāng)與乙方另行簽訂法務(wù)服務(wù)委托協(xié)議。
2.6.法律意見
乙方及其法務(wù)人員向甲方提供的分析，判斷和意見，僅供參考企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策參考。
2.7.完整的協(xié)議
本協(xié)議作為乙方和甲方之間的最終的，完整的協(xié)議，取代之前雙方作出的口頭活書面約定。
2.8.協(xié)議的可分性
本協(xié)議中的任何條款如因任何原因?qū)е氯炕虿糠譄o效，本協(xié)議的其他條款仍保持原有的效力，應(yīng)當(dāng)予以履行。
2.9.修改
本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以書面方式進(jìn)行修改。甲方理解并承諾，如果甲方希望獲得本協(xié)議約定服務(wù)范圍以外的法務(wù)服務(wù)，應(yīng)當(dāng)與乙方另行簽訂法務(wù)服務(wù)委托協(xié)議。
2.10.爭議的解決
雙方同意，有關(guān)本協(xié)議簽訂，履行發(fā)生的任何爭議，在無法通過協(xié)商解決和調(diào)節(jié)方式解決的情況下，任何一方均可向北京市種菜委員會提出仲裁。仲裁依據(jù)該會仲裁規(guī)則進(jìn)行，仲裁裁決的最終局的，對雙方均有拘束力。
三 終止勞動合同
3.1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;(注：人力資源部門應(yīng)保留招聘資料，以保留錄用條件的證據(jù)。)
2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;
3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;
4)同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;
5)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
6)被依法追究刑事責(zé)任的。(注：依據(jù)《勞動合同法》第39條修訂。對員工欺詐的情形，也可依據(jù)第39條第5項解除勞動合同。 )
7)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
8)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
9)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的;
3.2.有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：
1).甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;
3.3.簽署
本協(xié)議由乙方和甲方共同簽署。由甲乙雙方法定代表人或其他代理人簽字并蓋章。代理人簽字的，需提供授權(quán)委托手續(xù)。
3.4.本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，自簽字之日起生效。
甲方：(蓋章) 乙方：(簽名或蓋章)
法定代表人：
年月日：
看了公司法律顧問合同的人還看了：