營運助理的職責(zé)是什么
營運助理的職責(zé)是什么
營運助理需要跟進轄區(qū)內(nèi)品牌整改項的改進，按規(guī)定時間完成銷項。那么營運助理的職責(zé)是什么?下面一起和學(xué)習(xí)啦小編看看吧。
篇一
1.負責(zé)店鋪每日銷售額的管控工作，對店鋪經(jīng)營情況進行銷售分析;
2.負責(zé)做好商戶資料的收集、整理;
3.重點分析店鋪在經(jīng)營中的存在問題，并及時與店鋪負責(zé)人溝通并尋求解決方案;
4.自覺遵守公司各項規(guī)章制度和行為規(guī)范，監(jiān)督、執(zhí)行商場各項獎懲制度;
5.負責(zé)分管區(qū)域內(nèi)的形象衛(wèi)生、商品陳列、安全問題、設(shè)施維護等硬件的規(guī)范管理及控制;
6.負責(zé)客訴及商業(yè)糾紛等突發(fā)事件的處理;
7.負責(zé)商場日常巡查，負責(zé)商鋪經(jīng)營秩序的管理、現(xiàn)場經(jīng)營環(huán)境管理;
8.負責(zé)商戶撤場手續(xù)的辦理及撤場的監(jiān)管;
9.負責(zé)商戶各項報修工作的溝通協(xié)調(diào)及跟進;
10.進行商戶每月結(jié)算單的發(fā)放，并按照時間節(jié)點完成各項費用的收繳，對異常商戶 進行溝通協(xié)調(diào)，針對預(yù)警商戶與招商管理部等相關(guān)部門溝通，做好鋪位的品牌替換方案;
11.對預(yù)警商戶做好輔導(dǎo)工作，并與招商管理部等相關(guān)部門溝通，做好鋪位的品牌替換方案;
12.租賃商戶費用收繳管控：每月按照財務(wù)管理部下發(fā)的結(jié)算單在合同規(guī)定的收繳時間內(nèi)收繳相關(guān)費用;及時發(fā)現(xiàn)異常店鋪，加大催款力度。
篇二
職責(zé)：
1、負責(zé)商場的具體營運、品牌引進工作，客戶聯(lián)系、溝通及客戶資源積累工作;
2、負責(zé)相關(guān)的市場調(diào)研工作，包括潛在客戶的跟進、電話溝通和走訪工作的具體實施;
3、負責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)編制營運方案和計劃，并負責(zé)具體的落實工作，負責(zé)所轄商戶的經(jīng)營狀況及消費動態(tài)信息的分析、整理;
4、負責(zé)招商工作具體客戶的現(xiàn)場接待、洽談工作以及招商資料的登記、建檔、歸檔、管理、及查詢工作，負責(zé)《商戶租賃合同》的洽談、報告、審批、簽約、繳款、執(zhí)行及整理歸檔工作;
5、負責(zé)所轄區(qū)域商戶進場的準(zhǔn)備、通知、交接驗收工作，負責(zé)具體各項多種經(jīng)營及便民服務(wù)的開展工作;
6、負責(zé)對商戶進行公司各項規(guī)章、制度的進場前培訓(xùn)告知工作，并對相關(guān)資料進行整理歸檔;
7、負責(zé)商戶入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷;
2、具有一定的營運管理或招商工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、較強的語言表達能力;
4、較強的抗壓能力和應(yīng)變能力
篇三
職責(zé):
1.所轄區(qū)域經(jīng)營銷售指標(biāo)達成(租金、物業(yè)費、水電能耗等其他費用)
2.對所轄區(qū)域的服務(wù)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、溫度、營業(yè)紀(jì)律、儀容儀表陳列布展進行管理
3.跟進轄區(qū)內(nèi)品牌整改項的改進，按規(guī)定時間完成銷項
4.所轄區(qū)域商鋪經(jīng)營分析
5.導(dǎo)購員入職崗前培訓(xùn)
任職資格:
1.專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限 ，年齡18-35歲
2.了解購物中心業(yè)態(tài)，對本市及周邊市場情況、同行業(yè)信息和商業(yè)流行趨勢有一定的了解洞察和分析比較;
3.一年以上購物中心或百貨營運工作經(jīng)驗優(yōu)先
4.熟練使用office辦公軟件，會使用CAD優(yōu)先
5.執(zhí)行能力、溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心
篇四
職責(zé)：
1、協(xié)助副總處理日常事務(wù)工作，協(xié)助整理、收集資料等日常管理;
2、協(xié)助副總做好店面運營管理工作，檢查落實貫徹執(zhí)行工作;
4、了解公司各店面經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
崗位要求：
1、年齡25-35歲，***，高中以上學(xué)歷。
2、熟練操作OFFICE辦公軟件及辦公設(shè)備。
3、工作認(rèn)真積極、細心、努力、勤奮;
4、具備一定的溝通能力和語言組織能力，良好的計算機操作能力，熟練掌握辦公軟件的使用。
篇五
職責(zé)：
1、協(xié)助上級主管參與營銷方案的制定與策劃工作;
2、協(xié)助上級主管參與銷售業(yè)績指標(biāo)的制定、調(diào)整、跟進、統(tǒng)計等工作;
3、協(xié)助上級主管進行公司內(nèi)各相關(guān)部門的橫向關(guān)系的行政協(xié)調(diào)、溝通及追蹤管理;
4、各項報表及周會\月會等會議資料的完成;
5、各項合同協(xié)議等資料的歸檔管理;
6、 完成公司及部門領(lǐng)導(dǎo)分派的其他工作。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷;
2、工作一年以上，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可;
3、有良好團隊精神、責(zé)任心、良好的學(xué)習(xí)能力、踏實的工作態(tài)度，較好的親和力、良好的溝通及表達能力;
4、各類辦公軟件操作熟練;
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