新媒體運營主管工作的具體職責模板5篇
新媒體運營主管工作的具體職責模板5篇
新媒體運營主管需要帶領(lǐng)團隊執(zhí)行年度經(jīng)營計劃、達成經(jīng)營業(yè)績、用戶資源量等經(jīng)營指標。下面是學習啦小編整理的新媒體運營主管工作的具體職責模板5篇。
篇一
職責：
1、負責公司網(wǎng)站、公眾號、訂閱號日常更新和管理;
2、負責公司推廣文案的撰寫和發(fā)布執(zhí)行;
3、根據(jù)推廣計劃，負責各項市場推廣活動的策劃;
4、根據(jù)市場推廣活動開展情況，負責相關(guān)宣傳稿件的撰寫并發(fā)布;
5、對公司各校區(qū)的經(jīng)營活動進行喜報、獲獎證書的制作，課程宣傳海報的制作;
6、根據(jù)時事、節(jié)日圖文、易企秀、抖音等公眾媒體撰寫設(shè)計及推送文案;
任職資格：
1、本科及以上學歷;
2、熱愛社交媒體，如微博、微信、抖音等，了解新媒體營銷和傳播方式;
3、能熟練使用PS、CDR、AI等設(shè)計軟件;
4、有較強的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性;
5、注重團隊合作;善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神;
6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協(xié)作能力;
7、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，思維清晰有條理;
篇二
職責：
1)根據(jù)公司品牌傳播策略，制定新媒體活動營銷推廣計劃;
2)分析用戶需求和習慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;
3)采用多元化的新媒體營銷方式，負責官方微信等各平臺的日常內(nèi)容撰寫和運營;
4)線上大型活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃、執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估和總結(jié);
5)完成上級交辦的其它工作;
任職要求：
1)大專以上學歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2)具有較強的新聞、熱點敏感性，有較強的文案功底;
3)有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
4)網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;
5)知識面廣，思維活躍，工作主動，有責任感，能承受較大的工作壓力;
6)有新媒體運營成功案例者優(yōu)先。
篇三
職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展方向，制定營銷策略，完善網(wǎng)絡(luò)活動計劃和推廣方案。
2、負責公司等官方網(wǎng)站、微信、微博、今日頭條、抖音等原創(chuàng)內(nèi)容的策劃及日常編輯工作;靈活運用時效熱點、新意撰寫具有傳播力的文案，通過有效運營手段，提高微信微博粉絲活躍度、關(guān)注度及知名度。
3、負責各類新媒體和公司各類網(wǎng)站運營，平臺建設(shè)和引流，制定運營實施方案。
4、跟蹤微信等網(wǎng)絡(luò)推廣效果，分析、評估日常數(shù)據(jù)以及活動期間數(shù)據(jù)并反饋，提出推廣改進建議及可行性方案，撰寫總結(jié)報告。
5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐。
任職要求：
1、專科及以上學歷，新聞學、市場營銷、媒體廣告等相關(guān)專業(yè)。
2、2年以上媒體編輯、新媒體或網(wǎng)站運營經(jīng)驗，具有較強的獨立活動策劃能力。有相關(guān)新聞采編或項目策劃運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、準時、優(yōu)質(zhì)、高效完成各項目的策劃方案，并能以多樣的表現(xiàn)方式呈現(xiàn)。
4、對各種新媒體的特點和運營模式有所了解，卓越的文筆、蓬勃的創(chuàng)意激情和豐富的創(chuàng)意能力、富感染力的語言表達能力，善于溝通，良好的協(xié)作精神，具有一定的市場敏銳度，有天馬行空的創(chuàng)意，新媒體重度用戶，熟悉新媒體各類渠道，獨特的提案、組織、策劃能力。
篇四
職責：
1.認可并熟悉FYP品牌理念，參與品牌梳理及品牌營銷主題擬定;
2.負責維護FYP微博、微淘、微信等常規(guī)新媒體平臺的運營;
3.撰寫品牌相關(guān)深度專題，能獨立策劃選題;
4.制定產(chǎn)品營銷方案及微信編輯計劃，并后期進行編輯執(zhí)行;
5.制定年度第三方媒體投放方案;
6.收集并分析自媒體編輯、廣告、公關(guān)活動的最終效果，并列出效果評估;
7.收集優(yōu)質(zhì)品牌的操作平臺動態(tài)，解析且轉(zhuǎn)化相應(yīng)的形式內(nèi)容;
8.實時了解時尚或潮流行業(yè)動態(tài)，善于發(fā)現(xiàn)新事物。
任職資格
1.出色的文字功底及敏銳的媒體意識及洞察力;
2.熱愛時尚，了解時裝信息，擁有時尚行業(yè)公關(guān)及媒體資源優(yōu)先;
3.2年以上的相關(guān)媒體、或4A公司工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4.有一定的自媒體平臺運營基礎(chǔ);
5.擁有一定的英語閱讀及溝通能力;
6.新媒體行業(yè)相關(guān)管理能力。
篇五
職責：
1、展會啟動初期參與制定宣傳方案;
2、負責展會周期內(nèi)宣傳方案的執(zhí)行、落地，包括文案、新媒體、數(shù)據(jù)庫營銷、渠道開發(fā)、資源合作、活動策劃及執(zhí)行、后期會務(wù)、現(xiàn)場集中宣傳造勢、會后宣傳擴大展會影響力工作等;
3、負責關(guān)注展覽會營銷模式、行業(yè)營銷方式的變化及外界新渠道、新模式的出現(xiàn)，及時調(diào)整項目的宣傳方案;
4、參與月度項目分析會，跟據(jù)項目進展及宣傳工作效果反饋，實時總結(jié)分析并調(diào)整工作;
負責與項目部協(xié)調(diào)支持工作，保證項目部對外推廣內(nèi)容的規(guī)范和推廣工作的執(zhí)行落地;
任職要求：
1、宣傳推廣、傳播、文案、新媒體推廣、渠道開拓、信息敏銳度、總結(jié)歸納分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
2、專業(yè)知識：展覽運作流程、體系;營銷知識;廣告?zhèn)鞑?新聞文案;渠道有效性評測;新媒體;國家有關(guān)廣告法、知識產(chǎn)權(quán)、合同法的相關(guān)規(guī)定;
新媒體運營主管工作的具體職責模板5篇相關(guān)文章：