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      營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé)概述

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      營運(yùn)總監(jiān)需要具備較強(qiáng)的全局統(tǒng)籌和把控能力,數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運(yùn)營數(shù)據(jù)及時(shí)優(yōu)化各項(xiàng)工作;以下是小編精心收集整理的營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

      營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé)1

      1、制定公司發(fā)展經(jīng)營戰(zhàn)略、規(guī)章制度

      2、協(xié)助開展公司經(jīng)營管理與重大決策

      3、領(lǐng)導(dǎo)公司的運(yùn)營中心開展各項(xiàng)工作

      4、主持公司運(yùn)營中心的日常經(jīng)營管理,協(xié)調(diào)運(yùn)營中心內(nèi)部具體事務(wù)

      營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé)2

      1、負(fù)責(zé)商學(xué)院項(xiàng)目設(shè)計(jì)及實(shí)施安排,確保項(xiàng)目執(zhí)行與落地,包括:專業(yè)提升、人才孵化、專項(xiàng)咨詢、品類營銷及線上平臺(tái)等;

      2、針對(duì)連鎖藥房制定培訓(xùn)體系,打造培訓(xùn)咨詢、服務(wù)平臺(tái)項(xiàng)目工作體系;

      3、做好圍繞連鎖藥房服務(wù)、項(xiàng)目客戶銷售提升、業(yè)務(wù)指導(dǎo)方面進(jìn)行方案策劃、并制定效果評(píng)估與考核方案;

      4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣、項(xiàng)目執(zhí)行、各項(xiàng)工作體系建立與優(yōu)化等市場部日常管理工作;

      營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé)3

      1.全年銷售目標(biāo)分解下發(fā);

      2.終端營運(yùn)手冊制定統(tǒng)籌;

      3.終端全年?duì)I銷活動(dòng)計(jì)劃統(tǒng)籌;

      4.終端人才培養(yǎng)項(xiàng)目統(tǒng)籌;

      5.全年線下推廣計(jì)劃;

      6.部門預(yù)算制定與跟進(jìn)。

      營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé)4

      1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,制定營運(yùn)部門年度、季度、月度銷售、利潤目標(biāo)計(jì)劃,并落實(shí)執(zhí)行,保證銷售業(yè)績及發(fā)展規(guī)劃的最終達(dá)成;

      2、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營團(tuán)隊(duì),制定有效的激勵(lì)機(jī)制,組織開展員工隊(duì)伍培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)及人才梯隊(duì)建設(shè)工作,滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要;

      3、負(fù)責(zé)營運(yùn)門店所在市場工作計(jì)劃的制定、部署及監(jiān)督實(shí)施,提升品牌在所轄區(qū)域的知名度和認(rèn)同度等;

      4、負(fù)責(zé)公司營運(yùn)體系建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營的建立及管理;

      5、負(fù)責(zé)營運(yùn)部門各項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用的管理和控制;

      6、負(fù)責(zé)組織收集銷售數(shù)據(jù)、相關(guān)行業(yè)政策、競爭對(duì)手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢并提出銷售策略調(diào)整建議;

      7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理門店所在區(qū)域外部公共關(guān)系,以及負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件,能準(zhǔn)確判斷各種經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)并進(jìn)行規(guī)避;

      8、配合總經(jīng)理完成其他營運(yùn)管理和公司戰(zhàn)略規(guī)劃工作。

      營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé)5

      1、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌擬定或優(yōu)化經(jīng)營管理制度、工作流程及標(biāo)準(zhǔn),明晰各崗位分工;

      2、 分析和預(yù)測銷售市場、把握市場趨勢,為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析,給出報(bào)告意見,為公司決策提供依據(jù);

      3、 負(fù)責(zé)制定公司連鎖門店品牌的全套推廣方案,完成品牌的日常運(yùn)營維護(hù)與市場宣傳,提高產(chǎn)品的品牌形象;

      4、 負(fù)責(zé)公司旗下連鎖分店或加盟商、代理商的營運(yùn)統(tǒng)籌管理工作,全面管理分店的經(jīng)營和作出重大事項(xiàng)的主要決策;

      5、 負(fù)責(zé)制定公司旗下連鎖分店或加盟商、代理商的營運(yùn)業(yè)績總目標(biāo),督促監(jiān)管各分區(qū)完成業(yè)績目標(biāo);

      6、 制定并監(jiān)督公司督導(dǎo)落實(shí)執(zhí)行各階段工作計(jì)劃,統(tǒng)籌擬定運(yùn)營各崗位的考核指標(biāo);

      7、 組織整體和分區(qū)的營銷活動(dòng),對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估,持續(xù)改進(jìn)營銷的手段和辦法;

      8、 根據(jù)對(duì)各分區(qū)運(yùn)營數(shù)據(jù)的跟蹤,定期召開工作協(xié)調(diào)會(huì)議及營運(yùn)分析會(huì)議,統(tǒng)計(jì)、分析、解決門店各類問題,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略,提高門店運(yùn)營能力;

      營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé)6

      1、確定品牌中長期的銷售目標(biāo),并建立健全運(yùn)營管理體系,優(yōu)化制度流程及標(biāo)準(zhǔn);

      2、制定市場零售渠道及運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、政策;

      3、團(tuán)隊(duì)組建;

      4、具有敏銳的市場洞察力,對(duì)運(yùn)營問題具有較強(qiáng)的預(yù)見性、判斷力、分析力;

      5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

      營運(yùn)總監(jiān)工作職責(zé)7

      1、統(tǒng)籌公司項(xiàng)目根據(jù)戰(zhàn)略方向制定線上各渠道運(yùn)營策略,和制定年月季度銷售計(jì)劃,保障各平臺(tái)效果;

      2、負(fù)責(zé)參與品牌產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化,新品提案,不斷完善品牌產(chǎn)品結(jié)構(gòu);

      3、結(jié)合市場行情、行業(yè)數(shù)據(jù),對(duì)競爭對(duì)手的產(chǎn)品策略、營銷及推廣策略等進(jìn)行分析研究,提岀應(yīng)對(duì)措施并實(shí)施方案;

      4、制定營銷流程制度,根據(jù)調(diào)查報(bào)告制定營銷預(yù)測、預(yù)算計(jì)劃,設(shè)計(jì)并實(shí)施促銷活動(dòng)方案;

      5、根據(jù)市場渠道運(yùn)營特性,給予適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)方案;


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