財(cái)務(wù)管理需要負(fù)責(zé)商品價(jià)格內(nèi)外部數(shù)據(jù)收集，定價(jià)、調(diào)價(jià)毛利率預(yù)測(cè)及監(jiān)控;有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、善于思考、抗壓能力強(qiáng);有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和發(fā)展意愿。以下是小編精心收集整理的財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)，希望對(duì)你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)1

1.熟悉會(huì)計(jì)法及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，協(xié)助上級(jí)組織編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

2.協(xié)助上級(jí)建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行控制;

3.協(xié)助上級(jí)組織財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;

4.協(xié)助上級(jí)對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

5.協(xié)助上級(jí)監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;

6.協(xié)助上級(jí)對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

7.向上級(jí)主管匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，為上級(jí)提供財(cái)務(wù)分析，提出有益的建議。

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)2

1、監(jiān)督日常核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;

2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

4、根據(jù)投資者要求，對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào);

5、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問(wèn)題;

6、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料。

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)3

1、主持日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

2、維護(hù)會(huì)計(jì)核算體系、會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行;

3、定期組織資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全;

4、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù);

5、定期清理往來(lái)帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對(duì)，組織審計(jì)工作;

6、負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績(jī)效考核管理。

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)4

1、負(fù)責(zé)部門(mén)采購(gòu)需求計(jì)劃編制，并按質(zhì)量管理體系文件要求負(fù)責(zé)有關(guān)內(nèi)容的具體實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)每月與供應(yīng)商對(duì)賬、計(jì)提及應(yīng)付賬款統(tǒng)計(jì)及處理;

3、負(fù)責(zé)部門(mén)成本執(zhí)行計(jì)劃編制并推進(jìn)執(zhí)行

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)5

1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作，包括預(yù)算管理、財(cái)務(wù)狀況分析、業(yè)務(wù)模式評(píng)估、采購(gòu)需求審核、合同審核、項(xiàng)目投產(chǎn)分析、定價(jià)支持等;

2.為管理團(tuán)隊(duì)提供管理會(huì)計(jì)報(bào)告;

3.梳理各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供多種財(cái)務(wù)解決方案，為業(yè)務(wù)部門(mén)流程優(yōu)化提供財(cái)務(wù)支持;

4.對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行整體監(jiān)控與分析，優(yōu)化成本管理政策、標(biāo)準(zhǔn)和方法;

5.為各城市運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)提供財(cái)務(wù)流程、財(cái)務(wù)制度及財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，為業(yè)務(wù)賦能，提升運(yùn)營(yíng)的經(jīng)營(yíng)理念;

6.負(fù)責(zé)品牌對(duì)接協(xié)調(diào)。

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)6

1、負(fù)責(zé)完善和執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。

2、主管財(cái)務(wù)核算和稅務(wù)管理。

3、負(fù)責(zé)年報(bào)審計(jì)，防范稅收風(fēng)險(xiǎn)。

4、負(fù)責(zé)開(kāi)展財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作。

5、參與制定和執(zhí)行融資計(jì)劃，維護(hù)和拓展融資渠道，負(fù)責(zé)公司與融資、貸款相關(guān)的工作

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)7

1、負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化公司銷售代理項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析報(bào)表和分析模型，跟進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題，提出財(cái)務(wù)分析意見(jiàn)和建議。

2、進(jìn)行新項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)及重大投資項(xiàng)目啟動(dòng)測(cè)算及項(xiàng)目測(cè)算執(zhí)行的持續(xù)跟蹤;編制或?qū)徍隧?xiàng)目測(cè)算數(shù)據(jù)，把關(guān)方案的合理性、合規(guī)性，確保項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)規(guī)劃符合公司戰(zhàn)略方向。

3、審核下屬公司上報(bào)的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)相關(guān)呈批文件，從財(cái)務(wù)專業(yè)角度把關(guān)內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)，提出審批意見(jiàn)或建議。

4、定期匯總特殊項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，形成專題分析報(bào)告;及時(shí)組織會(huì)議或培訓(xùn)，確保重要項(xiàng)目或重要業(yè)務(wù)的在內(nèi)部實(shí)現(xiàn)信息共享，業(yè)務(wù)共管。

5、參與公司核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)及財(cái)務(wù)系統(tǒng)建設(shè)，參與系統(tǒng)調(diào)研、需求反饋、開(kāi)發(fā)進(jìn)度跟進(jìn)、測(cè)試、日常管理等。

6、作為主要成員參與下屬公司的內(nèi)部審計(jì)工作。

7、承接上級(jí)主管安排的其他工作。

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)8

1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行，監(jiān)督零部件及總裝的生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)原材料、自制件、外協(xié)外購(gòu)件到位 情況，對(duì)補(bǔ)料單進(jìn)行審批。

2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部所屬人員的培訓(xùn)、文明、安全管理，并執(zhí)行公司的考勤、離職、休假、獎(jiǎng)懲等管理制度。

3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部質(zhì)量體系的貫標(biāo)執(zhí)行工作。

4.監(jiān)控生產(chǎn)過(guò)程的平穩(wěn)運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)安全、質(zhì)量隱患及時(shí)處理并匯報(bào)。

5.負(fù)責(zé)各生產(chǎn)車間、班組與各職能部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。

6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)報(bào)表的審核與上報(bào)。

7.負(fù)責(zé)完成對(duì)生產(chǎn)各車間/班組及員工的考核。

8.對(duì)下達(dá)的各類技術(shù)文件貫徹監(jiān)督執(zhí)行，并提出改善意見(jiàn)。

9.負(fù)責(zé)實(shí)施及監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)6S管理。

10.監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備的管理工作，保證設(shè)備正常運(yùn)行。

11.負(fù)責(zé)各生產(chǎn)車間的投入產(chǎn)出管理工作。

汽車濾清器行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理崗位工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)9

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理工作;

2、熟悉廚柜衣柜實(shí)木等家具生產(chǎn)流程，保障生產(chǎn)質(zhì)量符合安規(guī)要求，按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)，全方位提高生產(chǎn)效率;

3、負(fù)責(zé)抓好產(chǎn)品質(zhì)量，對(duì)生產(chǎn)流程進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn)、減少產(chǎn)品的不合格率;

4、熟悉生產(chǎn)設(shè)備系統(tǒng)，對(duì)設(shè)備的維護(hù)、改進(jìn)及修理提出建設(shè)性意見(jiàn)，對(duì)設(shè)備的完好率和使用率負(fù)有主要管理責(zé)任;

5、熟悉各種家具生產(chǎn)及組裝工藝，對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理改進(jìn)。

6、負(fù)重生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)督及管理工作。

任職要求：

1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷;

2、至少3年以上生產(chǎn)管理任職經(jīng)驗(yàn)，5年以上廚柜家具生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳;

3、熟悉廚柜衣柜實(shí)木家具結(jié)構(gòu)，對(duì)生產(chǎn)、組裝等生產(chǎn)工藝精通;

4、責(zé)任心強(qiáng)，工作主動(dòng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的任務(wù);

5、有大型或正規(guī)制造業(yè)企業(yè)從業(yè)背景。

財(cái)務(wù)管理的工作職責(zé)10

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)車間規(guī)劃及生產(chǎn)產(chǎn)線的建立;

2.負(fù)責(zé)大功率、小功率LED及LED照明燈具所需生產(chǎn)設(shè)備的評(píng)估及方案制定;

3.配合采購(gòu)部門(mén)完成大功率LED及LED照明燈具所需生產(chǎn)設(shè)備及原材料的采購(gòu);

4.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)工藝流程并配合品保部門(mén)系統(tǒng)完善生產(chǎn)工藝流程的文件編寫(xiě);

5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的管理和生產(chǎn)人員管理及培訓(xùn);

6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的控制、生產(chǎn)進(jìn)度控制、產(chǎn)品質(zhì)量的控制。

任職要求：

1.3至5年以上LED及LED照明燈具生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。(必備條件)

2.半導(dǎo)體，物理，電機(jī)工程，或光學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

3.熟悉大功率、小功率LED封裝及LED照明燈具的工藝流程及生產(chǎn)設(shè)備;

4.熟悉生產(chǎn)控制流程、成本管理、計(jì)劃管理等;

5.極強(qiáng)的生產(chǎn)管理能力;具有強(qiáng)烈的責(zé)任心以及部門(mén)之間的溝通能力

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