全國三八紅旗手事跡材料10篇
全國三八紅旗手事跡材料(10篇)
從范圍上分,事跡材料可分為集體事跡材料和個人事跡材料。下面是小編為大家整理的全國三八紅旗手事跡材料范文,僅供參考,喜歡可以收藏分享一下喲!
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇1)
某是幸福水庫管理處的一名職工,承擔著水庫的工程管理、防汛抗旱、后勤服務、黨建工作。始終堅持“獻身、負責、求實”的水利行業(yè)精神,扎實工作、真誠奉獻。2018年2月當選“荊楚楷?!?月月度人物,某省委宣傳部和某省文明辦為其頒發(fā)了獎牌;2018年11月光榮地參加了某省第十二次婦女代表大會;連續(xù)多年安陸市水利局予以表揚為“優(yōu)秀個人”;2011年、2017年、2018年安陸市水利局黨組通報表揚為“優(yōu)秀黨員”。
扎根基層,任勞任怨,20年來,某以辛勤勞動為榮。巡庫、除草、清雜、報送信息,從不間斷,帶著深情去做,堅守崗位無怨無悔。她心系群眾,盡心盡力為群眾管好水、用好水,經(jīng)常奔走在田間地頭、農(nóng)家院落,每條溝渠、每個岔口、每條道路、每個村組都非常熟悉,與群眾打成一片,在群眾中深深扎根。
認真負責、勇于擔當,工作面前從不講條件,困難面前不找借口。多年來,幸福水庫人少事雜,她主動擔當起“五員”的角色:炊事員、保潔員、工程管理員、資料員和信息報送員。經(jīng)常加班加點到深夜,有時累倒輸液后接著干,從不抱怨,總是面帶微笑,以苦為樂,工作不分內外和休息時間。水庫管理得井井有條,院內外打掃得干凈整潔,資料收集得完整無缺,水雨工情從不失誤,在防汛抗旱工作中,面對急難險情任務,沖鋒在前,從不退縮。
淡泊名利、甘于奉獻,參加工作至今,前面有12年只靠領基本生活費過日子,期間,前后調走20多人,到目前是市水利系統(tǒng)唯一工作在基層邊遠的女職工。她不貪圖安逸、不追求享樂,心甘情愿在清貧中堅守,工作樂觀積極。家庭困難,公婆年邁體弱,丈夫患慢性病,為了生活還不時外出打零工,女兒上學很少陪伴,當工作與家庭發(fā)生沖突時,她總是舍小家顧大家,默默地堅守在工作崗位上,為水庫事業(yè)的發(fā)展作出了應有的貢獻。
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇2)
某自2007年9月以來,一直從事養(yǎng)老服務行業(yè),2007年在五師綜合福利服務中心任主任,進入五家渠市養(yǎng)老院工作以來,嚴格按照黨員的標準、按照院長的職責要求自己,緊緊圍繞全院工作大局和目標,盡職盡責地完成了各項工作,在她的大力推動下,五家渠市養(yǎng)老院加強專業(yè)技能服務培訓,邀請全國養(yǎng)老界大咖方嘉珂先生、張乃子院長、烏丹星教授進行深入座談,為了學習專業(yè)化的照護,不惜重金邀請某鶴童養(yǎng)老集團駐扎我院進行專業(yè)化的理論實踐培訓。在她和團隊的共同努力下,為入住老人創(chuàng)建了一個環(huán)境優(yōu)美、功能齊全、生活舒適的家園,得到了社會各界及老人家屬的一致肯定和贊揚。她注重對六師團場養(yǎng)老資源的整合,并且積極外延產(chǎn)業(yè)鏈條。
20__年在她的帶領下,紅旗、軍戶兩家分院順利開業(yè)運營,公司殯葬業(yè)務穩(wěn)步推進。20__年,五家渠市養(yǎng)老院榮獲“為老服務先進集體”“工人先鋒號”,她本人榮獲某準噶爾獎章、“為老服務先進個人”等榮譽稱號。從事養(yǎng)老服務十年,她一直在努力拼搏著,把對黨和政府的無限責任化作實際行動譜寫著一曲無私為養(yǎng)老事業(yè)奉獻的贊歌!
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇3)
某,現(xiàn)任某公安分局出入境管理辦公室窗口受理組警長,一級警員。
在工作中,她始終把黨和人民群眾的利益擺在第一位,以一名合格的共產(chǎn)黨員和人民警察的標準嚴格要求自己,勤勉敬業(yè)、腳踏實地、任勞任怨。在生活中,她為人妻母,以“舍小家、為大家”的無私奉獻精神,成功扮演了一位女警、一位“警嫂”、一位母親的多重身份。
從我做起,無私奉獻
出入境管理是公安機關的一個重要職能部門,出入境窗口是展示黨和政府形象的一個重要平臺,警察形象的好壞直接關系黨和政府在老百姓心目中的聲譽。隨著新形勢下各種法律法規(guī)的推陳出新和健全完善,某感到,只有不斷豐富自己的業(yè)務知識,才能打牢執(zhí)法為民的堅實基礎,才能夠做到嚴格、公正、文明執(zhí)法,才能夠提高辦事效率和服務質量,才能夠適應社會及廣大人民群眾對公安工作提出的新期待、新要求,才能夠最終贏得人民群眾的滿意?!按蜩F還是自身硬”,要做到辦事程序爛熟于心、政策法規(guī)運用自如,某是這樣想的,也是這樣做的。
每天早晨,她總是提前來到受理大廳,打掃室內衛(wèi)生,規(guī)范著裝上崗,等待著辦事群眾的到來。每天中午,別人都午休吃飯去了,某經(jīng)常在崗位為沒有辦完手續(xù)的群眾忙碌著,有時甚至別人都吃飯回來了,她還默默堅持在自己的崗位上。晚上下班,她又是離開辦證大廳最晚的一個,了解情況的人都知道,這是因為有許多群眾由于多種原因直到快要下班的時候才能趕來辦理手續(xù)。也就是因為她依著“能辦的事情馬上辦,絕不讓手續(xù)齊全的百姓跑第二趟”的工作原則,日常工作中加班加點成了家常便飯,有時一上午連一口水都喝不上。不僅如此,作為一名共產(chǎn)黨員和窗口警長,她處處以身作則、率先垂范,在國慶、春節(jié)等重要節(jié)假日帶頭值班備勤,永遠奮戰(zhàn)在服務群眾的第一線。
以民為本,熱情服務
在工作中,某始終把人民群眾的需要作為第一選擇,把人民群眾的滿意作為第一標準,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,把好事辦實,把實事辦好,積極為群眾提供高效、優(yōu)質、便捷的服務。微笑是某服務群眾的一大“亮點”。在接待成千上萬的辦事群眾的過程中,她總是帶著微笑,耐心細致地回答群眾提出的每一個問題,熱情周到地為群眾辦好每一件事情,積極主動地為群眾排憂解難,從來沒有出現(xiàn)過“冷、硬、橫、推”的現(xiàn)象,對待群眾她總是心懷一顆熱誠而善良的心。
2016年6月,某區(qū)體育局應臺灣相關部門的邀請,擬赴臺參加第四屆新北—某龍舟文化活動,因此需要為將近60名參賽人員統(tǒng)一辦理赴臺手續(xù)。由于辦理時間比較緊迫,手續(xù)比較繁瑣,區(qū)體育局專門派員來到某公安出入境窗口尋求幫助。窗口警長某熱情地接待了他們,并在耐心地了解了他們的實際需求后,積極與市局出入境管理局協(xié)調溝通,安排所有參賽人員統(tǒng)一在某公安出入境窗口采集電子制證照片,并幫助他們集中遞送相關應邀赴臺材料,省去了他們近60人來回奔波的時間。后來由于市局辦證系統(tǒng)故障,部分參賽人員的取證時間有所延誤。區(qū)體育局再次找到某出入境窗口尋求幫助,某了解情況后立即與相關部門取得聯(lián)系,在她的努力下,經(jīng)過多方協(xié)調,終于確保所有參賽人員及時取證,順利赴臺參與活動。為此,某區(qū)體育局特別寫了一封感謝信,對某公安出入境窗口熱心幫助該局解決在辦理應邀赴臺手續(xù)中遇到的問題表示了感謝,并高度贊揚了民警某嚴謹負責的工作作風和熱情高效的服務態(tài)度。
開拓創(chuàng)新,屢創(chuàng)佳績
近年來,由于市局出入境管理局各類新業(yè)務的不斷下放以及公安部和市局關于支持某“科創(chuàng)中心”建設各類出入境政策措施的陸續(xù)出臺,某公安出入境窗口受理量持續(xù)增長,受理種類不斷擴大。2013年至2015年,某公安出入境窗口先后新增了9類新型業(yè)務,窗口受理量快速增長,平均每年增幅超過40%,2015年共受理各類出入境證件56359證次,接待群眾近9萬人次。
為了應對一波又一波辦證高峰,某提前謀劃,針對各種突發(fā)狀況制定了詳細的應急處置預案,采取多種措施維護窗口正常秩序。作為警長,她帶頭放棄中午休息延時辦證,盡力縮短群眾排隊等候時間。同時積極與分局宣傳部門聯(lián)系,加大宣傳力度,提醒群眾錯峰辦證。在業(yè)務量不斷增加的同時,她并沒有放松對工作的要求,在受理時嚴格把關,認真復核,確保辦證質量。同時為進一步方便群眾辦證,提高出入境服務水平,2016年上半年某策劃并創(chuàng)建了“某公安出入境”微信公眾號,并致力于改革創(chuàng)新,首次提出高峰預警、團隊預約、即時問答等便民服務,受到了市局、分局領導的肯定和辦證群眾的一致好評。在她的帶領下,某公安出入境窗口先后榮獲了“某區(qū)優(yōu)質服務示范窗口”、“某公安出入境窗口工作先進集體”、某市公安局“三八紅旗集體”等榮譽稱號。
某同志以優(yōu)質的服務態(tài)度和精益求精的工作作風贏得了廣大人民群眾的廣泛褒揚,以實際行動樹立了公安機關出入境窗口的良好形象,充分展示了新時代的巾幗風范,她用點點滴滴的無私奉獻為公安機關牢固樹立親民、愛民、利民、為民的良好形象描上了精彩的一筆。
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇4)
某,中共黨員。現(xiàn)任某奎屯旅客運輸公司客運總站副站長。從事客運工作27年來,她始終踐行著“始于旅客追求、終于旅客滿意”的客運人服務理念,時刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,帶頭做好客運工作,用熱情的服務溫暖旅客。
她主要負責客運站現(xiàn)場工作,在日常工作中,尊老愛幼,幫扶弱者,這不只是嘴上說說,更多的是她在實際工作中的表現(xiàn)。多年來,在她的身上發(fā)生了許許多多感人至深的故事。
20__年2月20日,大年初二的上午,車站售票廳一位老人急匆匆地走向正在巡視的某面前說:“姑娘,我們老兩口是從某來的,準備去第八師134團走親戚。我們還有兩位朋友要從三角莊來跟我們一起去134團。我想把他們的票一起買上,但又怕他們趕不上我們這趟車,我就花冤枉錢了。最重要的是,今天見不上這兩位朋友,我們恐怕這輩子就再也見不上他們了,我該怎么辦?”聽完老人焦急的敘述,某說:“你們不要著急,我來幫你想想辦法。我一定盡我最大的努力,讓您見到老朋友?!彼⒖膛c駕駛員溝通,通情達理的駕駛員決定多繞了十幾公里的路程從三角莊路過。聽到這個消息,老兩口激動地握住她的手說:“姑娘啊,你是個好人,還是咱們某人好啊,謝謝你了?!本瓦@樣,老兩口帶著滿意的微笑坐上了去下野地134團的客車。目送著遠去的班車,某心中充滿了無限的欣慰!
20__年10月底的一天,正在值班的她發(fā)現(xiàn)候車廳一位70多歲的老太太斜躺在椅子上。此刻的老人呼吸微弱、滿臉全是虛汗,牙關緊咬,一句話也說不出來,面部表情顯得非常痛苦。憑借自己多年的工作經(jīng)驗,她判斷老人一定是心臟出了問題。事不宜遲,她立刻解開老人的外套衣扣,又跑到超市買來了毛巾輕輕墊在老人的頭下。一邊觀察老人的病情,一邊撥打120急救電話。當時,旁邊有一些旅客善意地提醒她,不了解情況,輕易不要招惹老人,省得給自己帶來麻煩。但是,人命關天,她全然不顧別人的勸解,一直守護在老人身邊,直到急救中心的醫(yī)生趕到,為老人爭取到了最佳搶救時機。
“這是我們辛辛苦苦攢下的4萬塊錢。發(fā)現(xiàn)丟了時,我們快急瘋了?!?0__年11月1日,在某奎屯客運總站辦公室里,70多歲的吳玉珍老人拉著某的手流下了熱淚,感激之情溢于言表。吳玉珍老人是126團的一名退休工人。10月30日下午,她和老伴從奎屯返回126團。下車時,老人才發(fā)現(xiàn)裝現(xiàn)金的包不知何時丟了,心都要蹦出來了,捶胸頓足地怪自己連個包都看不住。中午時分,老人接到電話告知,讓他們帶上身份證去認領一個行李包。原來,某在車站發(fā)現(xiàn)了這個包,在候車廳詢問了多人都說不是自己的。于是,她和同事們打開包檢查,發(fā)現(xiàn)里面整整4捆百元鈔票,還有一個老年優(yōu)待證。就是根據(jù)老年優(yōu)待證這個線索,才與老人取得了聯(lián)系。
在客運車站的候車廳里,常??梢钥吹揭晃皇种艄照?,一步一蹣跚,身上還掛著液體袋的老人。經(jīng)了解,原來他是第七師125團的一位退休老人。平日里,由于兒女工作比較忙,為了看病,每次幾乎都是自己坐車往返于奎屯和125團之間。這一幕讓某都看在了眼里,記在了心上。只要見到老人來到車站,她就會主動上前攙扶,并幫他買票,將老人送上車。一來二去,老人便記住了她,只要來到車站,便會找她聊一會兒。某也必定會把他親自送上車,并安排好一切。久而久之,老人看到她,就像看到了親人一般。多年來,某這樣默默地工作著、付出著,她的一舉一動也影響著車站的其他員工,大家紛紛向這位老人援手、奉獻愛心。這股愛的暖流時刻感動著這位老人,老人說:“每次來奎屯,都是我的一次愉快之旅。就是不看病,我也總想坐一趟車,來一趟奎屯,看望某奎屯旅客運輸公司的這幫親人們,因為車站的每一個角落都滲透著愛的力量?!?/p>
這些只是她長達27年客運生涯中的縮影。寒來暑往,她一直將一顆愛心、一份熱心滲透到平凡工作中的每個細節(jié)。但她知道,做一名合格的客運人,不但要有愛心、熱心、恒心,還要有過硬的本領。
自擔任某奎屯旅客運輸公司客運總站副站長以來,她把“塑形、創(chuàng)優(yōu)、抓服務質量,提高經(jīng)濟效益”視為適應客運市場新形勢取得生存發(fā)展的生命線,把車站“巾幗志愿者”服務和開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動緊密結合,積極組織員工通過設置先鋒崗,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員一面旗幟的帶頭作用,并通過開展崗位考核和業(yè)務法規(guī)、政策理論知識競賽來增強職工的勞動積極性,激發(fā)了職工敢于競爭、敢與爭先的工作熱情,形成了“比、學、趕、幫、超”的良好工作氛圍。
多年來,她為公司培養(yǎng)出了30多名優(yōu)秀青年員工充實到各崗位上。她帶領大家積極開展“文明新風在車站、優(yōu)質服務萬里行”“人人都是形象、事事連著效益”以及“情滿旅途”等一系列文明創(chuàng)建活動,處處展現(xiàn)客運人的熱情和周到,讓車站誠信服務的形象深入旅客心中。20__年和20__年,她先兩次帶領她的團隊代表某參加了《首屆全國汽車客運站優(yōu)質服務競賽》和《第二屆全國汽車客運站務員技能競賽》并取得榮譽。在她的帶領下,車站全體職工不斷完善自我,誠心服務旅客,奉獻社會,不斷把“窗口”描繪得更加絢麗多彩,充分展示了客運職工的新形象,不僅為旅客運輸工作和黨的事業(yè)作出了積極貢獻,而且促進了公司經(jīng)濟效益和社會效益的雙豐收。
愛崗敬業(yè)、竭誠服務,這是一種責任,更是一種品德。某的這種工作態(tài)度,受到了單位領導和同事的認可,也受到了眾多旅客的贊許。但是,在各種榮譽的背后,她也有著不為人知的甘苦和心酸。
多年來,為了加強優(yōu)質服務、創(chuàng)建巾幗服務先鋒崗,把客運站建成走在某前列的名片窗口,某更是加班加點,幾乎每天都是早上6點半就要去單位,晚上8點以后才能下班。為此,家里的一切事務都只能交給丈夫去打理,輔導女兒學習及照顧女兒生活等更是難得。因而,在家中,女兒接觸最多的是父親,最親的也是父親,跟她這個母親多少還保持著一種距離。這種距離在女兒看來是一種客氣,在她看來是一種生疏。她無奈地對丈夫說:“沒辦法,我無法兩頭兼顧。”
是的,她常常因無法顧家而感到萬分愧疚,父親2008年因腦溢血癱瘓在床多年,可是她這個女兒卻無法床前行孝,這讓她每當想起就會心痛難以自持。但是,為了讓更多的人能夠順利、平安出行,與家人團聚,她選擇了為大家,這也是她內心惟一的安慰。
憑著辛勤的勞動和無悔的奉獻,她在連續(xù)多年被公司評為先進生產(chǎn)者的同時,還在20__年榮獲第七師工會“金牌工人”榮譽稱號;20__年榮獲第七師第三屆“道德模范”榮譽稱號;20__年榮獲“某優(yōu)秀巾幗志愿者”榮譽稱號;20__年、20__年連續(xù)兩年榮獲師“三八紅旗手”榮譽稱號,20__年榮獲公司“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽稱號。
作為一名某人,某從小耳濡目染“熱愛祖國、無私奉獻、艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓進取”為主要內涵的某精神,她將“老老實實做人,勤勤懇懇做事”作為人生信條,以身作則,奉獻愛心,立足崗位,積極進取,在平凡的工作崗位上,始終彰顯著某客運人的亮麗風采。
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇5)
修心
黃__說“我認為凡事不要斤斤去計較,開開心心過好每一天是最重要的?!彼患宜拇?,卻從無口角,大家相敬相愛,其樂融融。小輩買菜,不管葷的素的,黃__從不挑剔,有啥吃啥,并且吃得津津有味。她有自己的座右銘:“忍一時風平浪靜,退一步海闊天空“。因此,全家人相互體諒,和睦相處,小輩尊重和孝敬晚輩,晚輩愛護與關心小輩,被街坊鄰里傳為佳話。
健身
黃__說“阿拉無論做過多少事,獲得過多少榮譽,還是不能忘記來自老百姓的本色。上了年紀,就應該注意身體健康,量力而行,勞逸結合,健康長壽,才能更多更好地回報祖國和人民?!?/p>
她長期堅持冷水洗臉和拍打臉部,不管春夏秋冬,每天清晨,用冷水一次次地拍打臉部,一邊拍打一邊按摩,從前額開始揉按,依次是眉毛、雙眼、鼻子、臉頰,直到下額。
她還常年堅持走路健身和唱歌跳舞,每天,黃__都要到楊浦公園走一萬步路鍛煉筋骨,還經(jīng)常組織勞模們搞歌詠、戲曲、舞蹈等活動,她自己則帶頭載歌載舞。
助人
黃__說:“我就是看不得別人有困難,如果能幫助到別人,我就感到十分高興?!?/p>
退休后,她曾經(jīng)開辦了“勞模公司”,所獲利潤全部用于補助貧困老勞模。有位勞模在去世前,口中還一直念叨著黃__的名字。而今,她繼續(xù)熱心各種社會公益活動,在“勞模之家”、“發(fā)明協(xié)會”、社區(qū)“文藝沙龍”等處積極發(fā)揮余熱,熱情幫助和關心文明社區(qū)的創(chuàng)建。她用自己的成長經(jīng)歷對青年一代進行革命傳統(tǒng)教育,鼓勵青年們熱愛祖國,珍惜幸福生活,勇于追夢,敢于圓夢,用青春和才智報效祖國。她用自己強身健體的實踐,向居民傳授如何正確地修身養(yǎng)性,頤養(yǎng)天年。她所在居民區(qū)黨總支書記孔令才夸贊黃__說:“黃阿姨兢兢業(yè)業(yè),熱心為社區(qū),有事就找她幫忙,她就是我們居民區(qū)的‘定海神針’。”
黃__不僅是工人階級的杰出代表,也是婦女群眾的杰出代表,更是“莫道桑榆晚,為霞尚滿天”的杰出代表。
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇6)
__鎮(zhèn)婦聯(lián)是一個富有戰(zhàn)斗力的集體。多年來,她們在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的領導下積極開展工作,認真為全鎮(zhèn)婦女兒童辦實事,好事,成為婦女的知心人、代言人。在她們的帶領下,全鎮(zhèn)廣大婦女干部崗位成才,崗位建功,崗位創(chuàng)優(yōu),積極發(fā)揮“半邊天”的帶頭示范作用。特別是在推動農(nóng)村婦女進“兩委”,確保兩委成員中至少有一名女性和在“雙轉移”方面,推薦引導富余勞動力就業(yè)更是取得了實實在在的成績。在__年,成功創(chuàng)建省“巾幗文明示范崗”1個,評選出市“十大好父親”1名,鎮(zhèn)婦聯(lián)更被評為“__市三八紅旗集體”榮譽稱號。
一、培選并舉,力促婦女進“兩委”
鎮(zhèn)婦聯(lián)按照分級管理、分類培訓的原則,每年利用婦女學校和現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡等陣地,有針對性地對基層婦女骨干進行政治理論、實用技能和婦女工作業(yè)務的培訓,幫助她們解決思想顧慮、掌握競選技巧,使“要我干”的思想轉化為“我要干”,為女性順利進村居“兩委”奠定良好的人才基礎。
(一)加強領導,夯實婦女參選基礎。鎮(zhèn)婦聯(lián)歷來重視婦女進村居“兩委”工作,做到思想上重視、行動上支持、工作上指導。婦聯(lián)主席作為村(居)換屆工作領導小組的成員,更為女性進村居“兩委”提供有力的組織和政策保障。通過調查摸底,積極鼓勵和引導優(yōu)秀農(nóng)村婦女主動參政,踴躍參與村干部選舉,充實女性候選人后備資源,為女性換屆中平穩(wěn)順利當選打好基礎。
(二)把握關鍵,提高女性當選比例。通過村居換屆選舉工作小組積極引導村民選舉委員會將“兩委”成員的結構和候選人條件具體化,對“女性候選人當選既是政策要求,也是工作需要”這一要求進行宣傳教育,切實做通黨員群眾的思想工作,保證每一個村(居)至少有一名女性成員。__年,全鎮(zhèn)21個村(居)委會共選出黨支部女委員21人,占23.3%;村(居)委會女委員26人,占20.6%。其中女書記、主任“一肩挑”的有3人,占15%(全城區(qū)只有4名女支部書記);女副書記有2人,婦女進“兩委”的比例達100%,交叉任職也達100%。涌現(xiàn)出如大龍村支書溫建群、松塘村支書鄧清葵等優(yōu)秀女村官典型。
二、宣傳培訓,推動婦女就業(yè)致富
婦聯(lián)制定了全鎮(zhèn)婦女勞動力轉移培訓實施方案,明確__—2012年的培訓目標。兩年來,舉辦培訓班兩期,完成農(nóng)村婦女技能培訓250人,落實轉移就業(yè)250人。較好地推動了本地婦女發(fā)展致富,帶動了我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。主要做法如下:
(一)部門聯(lián)動,建立臺帳。鎮(zhèn)婦聯(lián)會同鎮(zhèn)勞動所組織開展了全鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力資源普查,摸清了全鎮(zhèn)農(nóng)村勞動力的基本情況,含數(shù)量、年齡知識結構、技能情況和就業(yè)意向等作了造冊登記和數(shù)據(jù)錄入、建檔,做到“村村有帳、人人有表”。
(二)摸清意愿,確定培訓方案。鎮(zhèn)婦聯(lián)根據(jù)被征地婦女、農(nóng)村婦女富余勞動力的意愿和實際情況,制定詳細的培訓方案,確立就業(yè)對象和重點,以靈活多樣的方式開展多層次、多途徑、多手段的技能培訓和就業(yè)推薦。
(三)搭建平臺,轉移就業(yè)。針對工業(yè)園區(qū)內企業(yè)逐漸增多,用工需求越來越大的形勢,鎮(zhèn)婦聯(lián)利用企業(yè)家大多是_委員的身份,積極主動聯(lián)系,采取多種辦法,推薦本地勞動力到工業(yè)園區(qū)參加招聘,主要根據(jù)當?shù)仄髽I(yè)的用工需求,通過抓好“訂單式”和“定向式”技能培訓,有針對性地選擇企業(yè)廠區(qū)附近的農(nóng)村勞動力進行分類型培訓,優(yōu)先推薦就業(yè),以當?shù)仄髽I(yè)香港佳悅(__)皮具公司為例,公司相當一部分女員工都是經(jīng)婦聯(lián)培訓后推薦到該公司就業(yè)。
三、奉獻愛心,幫扶弱勢群體
鎮(zhèn)婦聯(lián)積極發(fā)揮關懷、關愛的模范作用,開展扶貧幫困,為婦女兒童排憂解難。每年排查摸底本轄區(qū)內的低保、五保、單親特困母親和貧困學生,建立數(shù)據(jù)庫,動態(tài)跟蹤他們的狀況,積極發(fā)動社會力量,結對幫扶。
(一)帶頭示范,奉獻愛心。在鎮(zhèn)婦聯(lián)主席的帶動下,全鎮(zhèn)共有42人加入獻愛心隊伍,對我鎮(zhèn)45名貧困學生進行結對幫扶,幾年來,共籌得49500元幫助他們解決學習難的的問題。
(二)凝聚社會力量,幫扶弱勢群體。鎮(zhèn)婦聯(lián)積極與香港房角石協(xié)會聯(lián)系,穿針引線,爭取其對本轄區(qū)內的弱勢群體長期資助,三年來,共籌得資金35萬元,幫助170戶五保、47個孤兒、68戶單親特困母親家庭解決生活上、學習上的實際困難。
四、齊抓共管,切實維護婦兒權益
(一)做好普法宣傳工作。鎮(zhèn)婦聯(lián)每年都舉辦現(xiàn)場咨詢活動,通過展畫、宣傳單張等向廣大婦女宣傳法律知識,讓廣大婦女學會運用法律武器維護自己的合法權益,不斷提高自我維權能力。
(二)做好婦兒維權工作。婦聯(lián)熱情對待每宗來訪,積極給予協(xié)商、調解、解答疑問,或給予法律援助等,對每宗來訪做到來訪有記錄、問題有回復、來訪有結果,調處率達100%。__年4月協(xié)助派出所解救一名4歲的被拐賣女童,有效地維護了婦女兒童的合法權益。
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇7)
譚迎春,女,1980年2月出生,現(xiàn)年35歲,祖籍湖南,出生于湖北荊州。2003年7月陜西師范大學新聞與傳播學院新聞系畢業(yè),2001年6月加入中國共產(chǎn)黨。2004年2月進入安康日報社工作,先后為記者、編輯、采訪中心副主任、編報中心副主任,2013年2月至今任《科教周刊》編輯部主任。期間,2012年10月兼任安康日報社婦委會主任,2014年10月又兼任安康日報社工會女工委主任。
2001年,剛讀大二的譚迎春,成為了一名光榮的共產(chǎn)黨員。比別人做得更多,做得更好,是她對自己的基本要求。到安康日報社工作以后,她把這份忠誠和信念具體到這份地方黨報上,將其作為發(fā)揮聰明才智和施展夢想的人生舞臺。
從事新聞工作12年,譚迎春始終牢記和踐行“記者永遠在路上”這一理念。在日常的新聞編采工作中,她始終身先士卒,甘當表率,肯吃虧,愿吃苦,時時處處發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。她走遍了安康的每一個縣區(qū)和絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn),采訪了數(shù)不清的人物,發(fā)表了數(shù)千篇報道。她發(fā)自內心地珍視記者這個身份,也真正喜歡黨報記者這份職業(yè)。每一次采訪,她都當成是一次學習和鍛煉的機會,讓自己的思想和精神不斷得到凈化和升華,用這份報紙來承載夢想和希望。
2012年7月,正是一年中最熱的時候。得知石泉有個安康唯一的鄉(xiāng)村女郵遞員趙明翠,且事跡非常感人之后,譚迎春冒著7月的暴雨,獨自一人趕到石泉。為了深入挖掘人物內涵,將這個普通的鄉(xiāng)村女共產(chǎn)黨員表現(xiàn)得更加生動鮮活,為廣大讀者呈現(xiàn)一個真實可信的趙明翠,譚迎春用了3天時間,不分白天黑夜,跟隨趙明翠和她的郵路,坐車走路、爬山渡河,完整地體驗了一次鄉(xiāng)郵員的生活軌跡。周末回到安康后,她又利用休息時間加班加點,迅速將五六十頁的采訪筆記形成報道?!吨钡秩诵牡泥]路——記陜西省創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、石泉縣鄉(xiāng)村女郵遞員趙明翠》見報后,在社會上引起了巨大的反響,此篇稿件也獲得當年度陜西新聞獎二等獎。趙明翠也以此為起點,從石泉走向安康、陜西乃至全國,獲得了不少國家級的榮譽和表彰,家庭困境也因此得到妥善解決。對譚迎春來說,既通過報道彰顯了基層女共產(chǎn)黨員的崇高精神,又通過報紙這個平臺發(fā)揮了自己的作用,這是最能體現(xiàn)她記者價值的.時刻。
經(jīng)譚迎春報道的典型人物有很多,對安康全局性工作的報道她也做過不少。在負責《科教周刊》報紙編排的同時,她還經(jīng)常承擔報社的重點采訪任務,為報紙撰寫社論、新年獻辭和評論員文章。負責《科教周刊》以后,譚迎春銳意改革,大膽改版,針對教育、醫(yī)療領域的熱點、難點問題,做了一系列深度報道,推出了責任醫(yī)師團隊“茨溝模式”、“寧陜式醫(yī)改”等先進典型。同時,以身作則,率先垂范,大力培養(yǎng)部門的年輕人,為他們快速成長提供寬廣的舞臺。
在業(yè)務工作上發(fā)揮模范帶頭作用,精益求精,是譚迎春對自己最基本的要求,她同時在其他方面不斷突破,力爭將自己的作用發(fā)揮得更充分。2009年和2014年安康日報社編輯二支部支委改選,她先后任紀檢委員、組織委員。不管在哪個崗位,她都盡職盡責。積極在報社內部培養(yǎng)、發(fā)展年輕黨員,鼓勵大家一起成長,為報社發(fā)展和安康建設注入新鮮血液。她是市社保中心、市人民醫(yī)院的行風監(jiān)督員,數(shù)次被市婦聯(lián)聘為新聞宣傳指導員。她多次代表報社參加市記協(xié)組織的知識競賽、演講比賽等活動,業(yè)務能力和道德品行在宣傳領域和讀者群中獲得了積極正面的評價。
2012年10月安康日報社婦委會換屆,經(jīng)民主推薦和社黨委研究,由譚迎春兼任報社婦委會主任一職。在這個全新的工作崗位上,她一如既往地盡職盡責,熱心關注報社女職工的工作和生活,組織開展了一系列有意義的活動。組織報社婦女同志積極參與市婦聯(lián)開展的各項活動,發(fā)揮職業(yè)優(yōu)勢熱心為婦女工作服務,主動參與、積極協(xié)調全市婦女事業(yè)宣傳報道工作,努力為安康婦聯(lián)工作的順利推進營造良好的輿論氛圍。兼任報社工會女工委主任職務后,通過工會平臺積極為維護婦女姐妹切身利益奔走呼吁。
在多年的新聞工作中,譚迎春先后獲陜西新聞獎近10次,獲安康新聞獎一等獎十余次,先后被評為省、市反腐倡廉宣傳報道優(yōu)秀記者、安康市優(yōu)秀新聞工作者、抗洪救災新聞宣傳先進個人、安康市“三八紅旗手”、“第二屆文明市民”、“黨員八帶頭標兵”,連續(xù)多年被報社評為優(yōu)秀新聞工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
新聞永遠在路上,黨的記者也永遠在路上。在譚迎春心中,黨報記者必須做得更好,弘揚正能量,傳遞正聲音,因為這是黨的力量,是報紙的力量,是她作為一名女性記者永不枯竭的力量。
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇8)
自1999年上班以來,李秀芹同志始終把敬業(yè)當作一種習慣,對工作滿腔熱忱,對業(yè)務精益求精,真正做到了干一行,愛一行,精一行。
在剛剛參加工作時候,她只是一個普通的工作人員,哪部門有急活就抽她幫忙。2000年第五次全國人口普查,她抽去統(tǒng)計站幫忙,由于她工作認真負責,被亳州市人民政府評為先進個人。2005年鄉(xiāng)鎮(zhèn)收村村工程款,她被分到一個村,那時她的孩子6個月還沒有斷奶,她把年幼的孩子放在婆婆家,毅然決然的工作在一線,天天走鄉(xiāng)串戶,耐心細致的做群眾工作,村村通工程款如數(shù)收齊,村村通公路由“泥路”變成了寬敞的水泥路。
2018年5月份被選為鎮(zhèn)婦聯(lián)副主席,自擔任副婦聯(lián)主席以來,她把全部的精力和滿腔的熱情都投入到婦女兒童事業(yè)上,以解決婦女兒童最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題為切入點,以“黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”為工作的立足點和出發(fā)點,圍繞鎮(zhèn)黨委政府的中心工作,不斷創(chuàng)新工作思路和方法,開展各種富有時代特色、地方特點的婦女兒童活動。正是因為她的這種工作勁頭和熱情,得到了鎮(zhèn)黨委政府的高度贊揚,也得到了上級部門的認同。
一是狠抓基層組織建設。每年舉辦基層婦女干部培訓班,提高婦女干部的綜合素質;她堅持黨建帶婦建的原則,實現(xiàn)了100%村(社區(qū))婦女干部進兩委。她鼓勵村婦聯(lián)主席起到帶頭模范作用,目前,已有9名同志入了黨。積極開展五好文明家庭創(chuàng)建活動,定期評比美麗庭院、最美家庭、好婆婆、好兒媳,并把她們的先進事跡推薦在村信息欄中,使村民受到很大的鼓舞和鞭策。為建設和諧文明鄉(xiāng)村做出了貢獻。
二是深入開展巾幗志愿服務活動,構建覆蓋鎮(zhèn)、村(社區(qū))的巾幗志愿服務網(wǎng)絡,深化婦女兒童思想道德教育活動,滿足廣大婦女精神文化需求,把婦女健身活動作為組織婦女參與群眾性精神文明建設的重要內容,引導婦女追求文明健康生活方式,建立平等、和諧、文明婚姻家庭關系。
三是精心打造“木蘭講堂”,提升個人素質,開展理想信念教育,調適家庭關系,開展“婚姻家庭講座”,推動社會、學校、家庭“三位一體”互動,整合力量推動兒童健康成長。進一步創(chuàng)新工作思路,切實承擔起婦聯(lián)牽頭家庭教育工作的任務,充分發(fā)揮家庭教育在深化兒童思想道德教育、促進未成年人健康成長中的作用。自覺踐行社會主義核心價值觀,具有強烈的事業(yè)心和責任感,模范踐行“注重家庭、注重家教、注重家風”。
四是以“三八”、“六一”等重大節(jié)日宣傳為重點,組織開展法律宣傳、法律援助、法律咨詢服務活動,將普法宣傳融入婦聯(lián)各項專題活動之中。她充分利用人民調解、司法調解等,通過深入基層,著力解決了一批侵害婦女權益,尤其是侵害婦女婚姻家庭權益等案件。一年來鎮(zhèn)婦聯(lián)反家暴宣傳13次390人次,憲法宣傳活動6次120人次,其他法律法規(guī)和方針政策等方面咨詢的婦女達100余人次,調處各類糾紛15起。每一件案件的處理,都凝聚著他的心血,她說:發(fā)揮自己的特長,要用最樸實的語言,最熱情的態(tài)度,干好自己的工作,走好為婦女兒童的維權之路。
五是多方奔走,精心護苗伴成長。對孩子們的呵護,李秀芹同志始終都是從“心”開始。駝澗村周莊葛寶寶,父母離異,父親再婚后坐牢,葛寶寶跟隨后媽過,家庭比較貧困。李秀芹同志了解情況后,積極與鎮(zhèn)民政辦聯(lián)系,多方協(xié)調孩子撫養(yǎng)權問題,孩子跟其大爺生活,并幫助他們申請低保,操碎了心。精心護苗,遠不止這些。為關愛、促進兒童健康成長,她每年都開展春蕾助學活動,在重大節(jié)日,走訪留守、貧困、殘障兒童;開展青少年法制教育、防溺水教育,舉辦女學生安全防范知識講座等活動,提高她們自我保護能力。
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇9)
李紅,第六小學教師,1991年從教小學語文一線教師。做人原則:踏踏實實做人,認認真真做事。在二十七年的教學生涯中,不斷地自我修煉,不斷成長,校內課堂評比示范、縣內基本功、能手課、市級優(yōu)秀教學能手、自治區(qū)級教學能手、區(qū)級名師……成為同行同齡中的“成熟骨干”。
從一名普通科任老師到一名語文學科組長;從教科室主任到分管教學的副校長,管理崗位在不斷地變化,唯一不變的是堅守一線,堅守課堂做一名職業(yè)教師。
對于教育來說,愛心是一個永恒的主題。教師對學生的愛是一種發(fā)自內心的、超凡脫俗的愛。作為教育的紐帶,它架起了師生心靈溝通的橋梁,維系著教育的成敗,決定著學生人格發(fā)展的方向。李紅就是這樣一位充滿愛心的教師。學困生的自尊心是非常脆弱的。對他們,李老師做到了多談心、多家訪、多幫助、多鼓勵,并努力尋找和善于捕捉學困生身上的閃光點趁勢表揚,促其發(fā)光。這在關愛學困生的同時,還兼顧著全體學生的發(fā)展。
曾經(jīng),在李老師所帶的班上有這樣一名“問題學生”,在學習上習慣糟糕,自控能力差,語言行為極不文明。李老師了解到這位孩子從小父母離異,父親又常年在外打工,一個人過著孤零零的生活。在其成長的過程中,極度缺少愛與管理,起初的耐心教導與努力卻也并未打動孩子的心。她覺得應當用欣賞的眼光去發(fā)現(xiàn)這個學生身上的一切閃光點,并及時地予以表揚,適時的給這位孩子多發(fā)班級幣,不僅使孩子對自己樹立信心,也要讓他感受到老師的公正、誠懇和善意。其次,在課余李老師繼續(xù)主動找他談心,了解和幫助他解決學習和生活中遇到的困難。與此同時,李老師還在生活上對他給予了慈母般溫暖、熱心、細致的關懷。過生日時,李老師會利用班會組織全班同學為他慶祝生日,送上生日誦詩,讓他真正體會到來自集體的溫暖。在李老師的關懷下、同學們的幫助下,這位孩子也在漸漸地發(fā)生著巨大的改變。諸如此類的教育事例在李老師近乎三十年的教育教學生涯中可謂不勝枚舉。李老師的慈愛就像春日里的陽光,均勻、溫暖而又不求回報地灑向每一位學生。
為了給學生增加知識營養(yǎng),她從未放松學習,努力學習新課程理念、學科專業(yè)知識和現(xiàn)代教育教學理論,潛心課堂教學,積極參與課改實驗,“精心設計每一堂課,認真上好每一堂課”是她對自己的要求,“吸取他人教學長處,發(fā)揮自己的個性教學”是她的追求。
作為課堂的實踐者,李紅一方面不斷提高自己的學習,閱讀大量教學資料;另一方面不斷深入班級聽評課,與老師們做調查研究,在自己的課堂中揣磨與反思。率先參與教學改革,率先做實驗課、示范課。在學校的整體思路與框架下,帶領同事們努力向新課改前進。
全國三八紅旗手事跡材料(精選篇10)
榮麗馨,女,共產(chǎn)黨員,本科學歷,高級講師。從事教育工作26年。曾任營口市經(jīng)濟技術學校副校長、營口市語言文字工作委員會辦公室主任,現(xiàn)任市育才幼兒園園長兼黨支部書記。
在擔任語委辦主任期間,她大力推行語言文字規(guī)范化建設,語言文字規(guī)范化工作普及到黨政機關、媒體、學校、窗口服務單位,同時規(guī)范了全市的街牌、路牌、站牌以及燈箱、廣告的用字及拼音使用,營造了文明、和諧的營口市語言文字軟環(huán)境氛圍,推進了文明城市的建設進程。在二類城市語言文字評估工作中,省教育廳、省語委領導帶領各市教育局主管領導和語委主任到營口市觀摩,對營口市語委工作給予高度評價,營口市是繼鞍山之后高質量、高水平通過評估的城市,為營口市爭得了榮譽。
榮麗馨自任園長以來,運用先進的、超前的學前教育理念,對幼兒園的建設、園所文化以及教育教學進行科學管理。結合幼兒園工作實際,以創(chuàng)新的精神,務實的作風,飽滿的熱情和強烈的事業(yè)心、責任感扎實工作。三年來,帶領教職工全面提升幼兒園綜合實力,開創(chuàng)了幼兒園工作新局面,為推進營口地區(qū)學前教育事業(yè)蓬勃發(fā)展做出了突出貢獻。
一、思想信念堅定,負重執(zhí)著前行
她從小飽受傳統(tǒng)文化家庭的熏陶,多才多藝,1988年畢業(yè)于營口市幼兒師范學校,同年被保送遼寧省藝術幼兒師范學校學前教育專業(yè),為今后在幼教工作上有所建樹奠定了堅實的理論基礎。畢業(yè)后并沒有當上幼兒老師,而是從事了培養(yǎng)幼兒教師的工作,在經(jīng)濟技術學校工作的十七年中,她潛心研究學前教育專業(yè)理論與實踐。精心培育學前教育專業(yè)被省教育廳評估認定為“遼寧省中等職業(yè)學校省級示范專業(yè)”,
本人也成為省教育廳中職學校學前教育專業(yè)專家組成員。現(xiàn)在她許多學生都成為營口地區(qū)乃至省內幼教行業(yè)中堅力量。
2012年,營口市政府投入近千萬資金改建教育局唯一一所直屬幼兒園,她被選派擔任園長一職。從此,步入真正幼教行業(yè),成為了一名幼教工作者。當她來到幼兒園時,幼兒園還在改建過程中,到處建筑灰塵、砂礫,偌大的幼兒園真是無從下手。性格決定命運,看似外表柔弱,但骨子里卻是一個有思想、有遠見、剛強篤定的人。從申請編制、制定招聘方案、人員調入、制定規(guī)劃、創(chuàng)設環(huán)境、到新教師培訓、招生工作,加之語委工作的收尾,繁重的工作、超常的壓力,在新教師報到的前一天檢查出重病,為了不影響工作進程,她隱瞞了病情,帶著熱情和微笑,將接待新教師入職、召開見面會、新教師培訓開班典禮及師德專題講座等工作都一一做好后,瞞著員工和家里老人,悄然來到醫(yī)大住院手術。住院期間通過電話安排部署,就像她在幼兒園一樣,各項工作都井然有序。手術后,近半年的術后治療在崗位上度過。很久以后老師們才知道園長的病情,大家都感到震驚、心疼并深深地佩服,為她這種堅強和工作責任心所折服。她為新入職的年輕教師上了最生動的職業(yè)道德課,激發(fā)了全園教職工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、愛園如家的熱情。
二、加強園所內涵建設,打造高品質幼兒園
?。ㄒ唬┘訌妶@所文化建設,夯實幼兒園內涵的基礎
1.她是位懂業(yè)務,會管理,對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè),真抓實干的管理能手。從幼兒園建園初期的無資金、無設備、無人員、無環(huán)境建設,再到建園僅三年就開足10個班級,在園332名幼兒,各功能室設施設備齊全,改善幼兒園的教學環(huán)境、提高教育教學質量,她都傾注了心血和智慧。用相關領導的話她創(chuàng)建了育才幼兒園園所文化,提出幼兒園以“一切為了孩子,師生家園共同成長、和諧發(fā)展”為辦園理念,著力打造育才“家文化”的良好氛圍,不斷提升了園所管理水平,促進內涵發(fā)展。并秉持著“大雁精神”和“白楊樹精神”,著力打造一支陽光、博愛的“家團隊”。在環(huán)境創(chuàng)建中注重細節(jié),實現(xiàn)“讓每一面墻壁都有溫度,每一個角落都有故事”的育人環(huán)境。讓陽光、和諧、整潔、文明融入整個園所。
2.頭雁高飛,群雁成行。幼兒園教師隊伍年輕,朝氣蓬勃?,F(xiàn)在51名教工中,女同志47人,占總數(shù)的92%??梢哉f,女職工構成了幼兒園的主體,成為幼兒園工作的中堅力量。作為幼兒園黨支部書記她以社會主義核心價值觀為引領,激發(fā)女教師要自強、自立、自愛、自信、自尊。她把“快樂生活、健康成長,守護好孩子的唯一童年”作為幼兒園的發(fā)展根基。提倡公平教育、尊重每一個寶貝,培養(yǎng)孩子溫暖而自信。管理上形成一套獨特的體系,要求各部門各班級工作必須做到嚴格、細致、落到實處。她敢于創(chuàng)新,提出開放辦園,跳出教育辦教育。帶領教職工參觀圣士企業(yè),借鑒企業(yè)優(yōu)秀文化,現(xiàn)在“物品擺放齊了人心就齊了”和“人在一起不叫團隊,心在一起才叫團隊”已達成共識,形成了風清氣正的“家文化”,推進了幼兒園文化內涵的建設發(fā)展。
3.她將宣傳學前教育、傳播幼兒教師正能量為己任。除了媒體的常規(guī)宣傳工作,還開通了微信公眾號,到現(xiàn)在已播101條信息,反映育才新聞、育才寶貝、周末分享、家教天地、教研動態(tài)、班級快訊。在老師中開展“我為自己代言”微信息大賽、在家長中開展“美廚辣媽健康娃”和“園標設計征集”活動。教師們愛崗敬業(yè),立足本職的奉獻精神,幼兒園“健康生活、快樂成長”的理念得到及時的傳播,在地區(qū)學前教育行業(yè)起到了引領和示范的作用。現(xiàn)在幼兒園公眾號已有萬人關注,向孩子家長、社會傳遞育才人的正能量。
(二)抓教育科研工作,實現(xiàn)內涵發(fā)展的根本性突破
1.她提倡“以研促教,以研興教”,提高教師專業(yè)研究能力,實現(xiàn)了建園初期制定的“青年教師向專業(yè)型發(fā)展、骨干教師由專業(yè)型向研究型身份轉型”的三年發(fā)展目標。采取多種形式,開展了如帶教工程、園本教研、專家講座、外出學習、教師基本功大賽、青年教師進修等活動。在科教強園思想的指導下,教師科研積極性高漲,科研氛圍空前濃厚。
2.她大膽對教學體制進行改革,對教師進行基本功素質考核,崗前培訓、見習、實習,了解每名教師的個人特長,為教師在班級的特色教學搭建平臺,如蒙氏教育、奧爾夫教學法都得到有效運用,同時組建“小蜜蜂藝術團”,開設打擊樂、傳統(tǒng)誦讀、舞蹈、京劇表演等藝術種類。以“學習故事”實驗園為載體,營造教師交流、學習、探索的氛圍。
3.她嚴格貫徹落實《幼兒園教育指導綱要(試行)》和《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》,倡導以“在生活中學習,在游戲中成長”的教育理念,促進幼兒身心全面和諧發(fā)展。2015年幼兒園首屆畢業(yè)生畢業(yè),她提出開展以“我們畢業(yè)了”為主題畢業(yè)季系列活動。通過豐富多彩的活動讓孩子感知成長、學會感恩,對成長和學習充滿期待和向往!在“六一”兒童節(jié)畢業(yè)典禮上,寶寶們身著博士服,由家長牽手走紅地毯,在笑臉墻上簽名,照畢業(yè)照,參加匯報演出,向辛勤培育他們的老師獻花,在大氣磅礴的頒獎典禮音樂中接受園領導頒發(fā)的人生第一張畢業(yè)證書,享受園長老師祝福和擁抱,為他們幼兒園生活留下永久回憶?,F(xiàn)在他們教師和家長反饋育才的孩子上小學后表現(xiàn)出有禮貌、能力強、見識廣、情商高。2015年在營口市教師節(jié)表彰大會上,育才幼兒園百余師生的開場舞蹈《你是陽光我是花》,呈現(xiàn)出幼兒教師用愛心哺育花朵,師生共同成長的唯美畫面,展示了家園共育的良好精神風采,預示著營口市學前教育健康發(fā)展的美好前景。
三、細致入微嚴格日常工作管理
1.防微杜漸,強化安全管理工作她一直將安全管理作為幼兒園重中之重的工作,健全制度,明確職責。聘請法律顧問,維護師生合法權益。設置安全巡視員,組織安全排查、拉練、消防器械使用培訓、應急疏散演練。2015年夏天地震中,近300師生3分鐘撤到指定地點。有兩名幼兒在午睡時熱驚厥,老師及時啟動安全應急預案流程,孩子得到救治,避免事故的發(fā)生,得到家長的贊揚。在家長學校中,聘請警務人員對幼兒、家長、老師進行防拐騙、防走失教育講座,增強全園師生、家長的安全意識。
2.她不畏困難,遇事沉著、大氣。2014年6月份,幼兒園經(jīng)歷一場突如其來的危機考驗。面對事態(tài)的變化莫測、家長的不冷靜和鋪天蓋地的不實輿論,榮園長帶領全體教職工,積極面對,理性、客觀地配合公安、司法、教育等各部門的工作,對孩子的病痛則表現(xiàn)了善良和關懷。面對網(wǎng)絡的流言蜚語,更是以大局為重,體現(xiàn)了理智、大度、包容的涵養(yǎng)。即使外來人員在門前聚眾吵鬧,也沒有耽誤一點工作。公安部門的縝密調查對幼兒園的工作給予了客觀公正的肯定,教師們規(guī)范的教育行為、組織活動的安全管理贏得家長和社會的高度評價。團隊經(jīng)歷了這次危機考驗后更加團結向上、更有凝聚力!更加珍惜和守護幼兒園的名譽!更加理解園長嚴格管理規(guī)范辦學,幼兒平安、健康成長的重要意義。
四、不斷努力,促進幼兒園和個人雙向成長
三年來,幼兒園取得了可喜的成績:先后被評為“遼寧省學生營養(yǎng)與健康協(xié)會學生營養(yǎng)與健康示范幼兒園”、“營口地區(qū)第六屆家庭讀書讀報知識競賽”組織獎、市教育局讀書征文活動組織獎、遼寧省檔案局“遼寧省機關檔案工作省二級單位”、營口市“三八”紅旗集體、首批“遼寧省五星級幼兒園”、市“一日活動評優(yōu)”先進單位。
工作中她充分發(fā)揮專業(yè)特長和優(yōu)勢,積極探索新時期教育教學發(fā)展規(guī)律。她承擔的《對學前教育專業(yè)中高職課程銜接問題的研究》科研項目獲遼寧省教育廳和遼寧省教育科學規(guī)劃領導小組聯(lián)合頒發(fā)的“遼寧省教育科學優(yōu)秀成果一等獎”。曾指導的省、市名家名篇朗誦大賽、優(yōu)秀課評比、主題班會等均獲得各種獎項;撰寫多篇論文獲獎;被國家語委評為“優(yōu)秀測試員”,被市政府評為“營口市二類城市語言文字工作先進個人”、營口市“高中等教育招生考試考務工作先進個人”、營口市“繼續(xù)教育先進工作者”。2015年被評為“營口市優(yōu)秀教育工作者”。
愛,讓孩子快樂,愛,讓孩子健康,愛讓育才幼兒園聲名遠播。建園初期制定的三年發(fā)展規(guī)劃,都已提前高質量的完成。近期,又組建團隊研究制定下一個五年宏偉藍圖。展望未來,仍將會充滿著機遇、挑戰(zhàn),但她堅信,只要心中有愛、腳踏實地,那么一切的困難將迎刃而解,她和她的團隊,必將會在營口市學前教育發(fā)展史上,寫下濃墨重彩的篇章!