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      秘書資格考試題庫

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      秘書資格考試題庫

        秘書職業(yè)資格考試是由國家勞動和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心組織的全國統(tǒng)一鑒定考試,有做過考試題庫的試題嗎?下面學習啦小編給大家介紹關(guān)于秘書資格考試題庫的相關(guān)資料,希望對您有所幫助。

        秘書資格考試題庫篇一

        1.如果你和同事在工作中發(fā)生了矛盾,后來發(fā)現(xiàn)是一場誤會。對此,你通常會怎樣做?( )。

        A.等同事來向自己解釋

        B.找個機會和同事交流

        C.請要好的朋友向同事說明情況

        D.既然是誤會,無須再做解釋

        答案: B

        2.假如你是一名普通員工,在與同事一起從事某項工作時,你一般會( )。

        A.說服同事按自己的意見辦

        B.大家一起商量著做

        C.聽大家的意見,自己跟著做

        D.誰的年紀大就聽誰的

        答案: B

        3.如果你因堅持自己的看法引起了上司的不滿,你可能會( )。

        A.無論如何都堅持自己的意見

        B.反思自己的看法是否錯了

        C.立即放棄自己的看法

        D.向上司說明自己的理由

        答案: B

        4.工作中遇到困難時,你最常用的解決方法是( )。

        A.一個人慢慢克服

        B.向有關(guān)人員請教

        C.向親朋好友訴說

        D.求得同事們的幫助

        答案: B

        5.對自己工作中的缺點,一般情況下,你( )。

        A.不能及時發(fā)現(xiàn)

        B.經(jīng)同事提醒后才能意識到

        C.能及時發(fā)現(xiàn)

        D.領(lǐng)導批評后才能發(fā)現(xiàn)

        答案: C

        6.如果你有重新選擇職業(yè)的機會,在選擇時,你最看重的是哪種因素?( )。

        A.專業(yè)興趣

        B.崗位的待遇

        C.職業(yè)的發(fā)展前景

        D.職業(yè)的社會聲望

        答案: C

        7.公司領(lǐng)導正與你交代工作中的事情,這時有一個客戶來找你,你會怎么辦?( )。

        A.請他稍等,繼續(xù)與領(lǐng)導交談

        B.立即去見客戶

        C.向客戶解釋,請他稍等

        D.向領(lǐng)導說明情況后再做決定

        答案: D

        8.如果有同事在你認為不值得一提的小事上挑毛病,你會怎樣對待他?( )。

        A.警告他今后不能這樣

        B.想想他說的有沒有道理

        C.就當沒聽見

        D.也挑挑他的毛病

        答案: C

        9.當領(lǐng)導在會議上公開批評你,而你認為自己并沒有錯時,你會( )。

        A.當場反駁,說明自己的理由

        B.默默承受

        C.跟朋友傾訴自己的委屈

        D.在私下與領(lǐng)導溝通

        答案: B

        10.公文必須在( )過程中形成并使用。

        A.運行

        B.管理

        C.施行

        D.起草

        答案: A

        秘書資格考試題庫篇二

        1.雙邊會談中,雙方主談人位于各方長排中央,其他人員(  )。

        A.按右高左低排列

        B.按主、賓相間的排列方法

        C.按左高右低排列

        D.根據(jù)會談性質(zhì)排列

        答案:A

        2.會議構(gòu)成的基本要素可不包括(  )。

        A.主持者

        B.秘書機構(gòu)

        C.時間

        D.議程

        答案:B

        3.開放參觀活動正確的操作順序是(  )。

        A.準備宜傳小冊子、組織觀摩活動、中途休息服務、贈送紀念品、征求意見

        B.準備宣傳小冊子、組織觀摩活動、贈送紀念品、中途休息服務、征求意見

        C.準備宣傳小冊子、贈送紀念品、組織觀摩活動、中途休息服務、征求意見

        D.準備宣傳小冊子、征求意見、組織觀摩活動、贈送紀念品、中途休息服務

        答案:A

        4.天地公司秘書初萌負責公司人力資源開發(fā)與利用研討會前工作,可是很多與會者反映他們沒有能夠找到會議接站處。你認為與做好接站工作有關(guān)的是(  )。

        A.制作醒目的接待處牌子

        B.編制與會人員抵達的時間表

        C.接站人員人手一份接站的時間和路線表

        D.在通知上標明報到的具體位置

        答案:D

        5.人數(shù)較少的小型會議應首選的簽到方式是(  )。

        A.根據(jù)與會人員名單,來一人劃一人

        B.事先準備好登記簿,由與會者自行簽到

        C.使用電子簽到卡

        D.使用人場券

        答案:A

        6.開放參觀活動的(  )是指組織這一活動所要達到的目的和希望取得的效果。

        A.主題

        B.意義

        C.要求

        D.計劃

        答案:A

        7.禮節(jié)性會見時間(  )。

        A.較短,通常在1小時左右

        B較長,通常在2小時左右

        C.較長,通常在1小時左右

        D.較短,通常在半小時左右

        答案:D

        8.天地公司召開年終總結(jié)大會,與會人員近600人,入場時比較混亂,作為公司秘書,下列解決措施中(  )是無效的。

        A.在會場門口張貼座次圖表

        B.將會場按部門劃分出若干區(qū)域

        C.提前到崗,在人口處熱情主動迎接與會者

        D.提前發(fā)票,采取對號入座的方式,讓單、雙號分不同的門入場

        答案:A

        9.會見與會談中如要互贈禮品,應在(  )進行。

        A.迎接客人后

        B.合影后

        C.致詞后

        D.送客前

        答案:C

        10.秘書為上司出差準備的商務活動文件資料有(  )。

        A.公司簡介

        B.通訊錄

        C.作息時間表

        D.信用卡

        答案:A

        秘書資格考試題庫篇三

        1.職業(yè)紀律包括( ABCD )。

        A.勞動紀律、組織紀律

        B.群眾紀律、保密紀律

        C.財經(jīng)紀律、宣傳紀律

        D.外事紀律

        2.人們根據(jù)一定的道德原則和規(guī)范來改造自我,教育自己,形成自己的道德品質(zhì),提高自己的道德境界的道德實踐活動,稱為( A )。

        A.道德修養(yǎng)

        B.道德構(gòu)建

        C.道德意志

        D.道德認知

        3.以下關(guān)于創(chuàng)新的說法中,你認為不正確的是( C )。

        A.創(chuàng)新是對常規(guī)的突破

        B.創(chuàng)新需要“標新立異”

        C.創(chuàng)新需要幻想

        D.創(chuàng)新需要意志

        4.“志不強者智不達,言不信者行不果”,在現(xiàn)實生活中正確的看法是( B )。

        A.誠實守信與市場經(jīng)濟相沖突

        B.誠實守信是市場經(jīng)濟必須遵守的法則

        C.是否誠實守信要視具體情況而定

        D.誠實守信是“呆”、“傻”、“憨”

        5.職業(yè)道德的特征是( B C )。

        A.內(nèi)容上的持續(xù)變動性

        B.范圍上的相對有限性

        C.形式上的普遍單調(diào)性

        D.執(zhí)行中的權(quán)威強制性

        6.對從業(yè)人員來說,所謂職業(yè)化指的是從業(yè)人員工作狀態(tài)的( D )。

        A.國際化、科學化、現(xiàn)代化

        B.標準化、固定化、長期化

        C.合同化、法制化、終身化

        D.標準化、規(guī)范化、制度化

        7.在工作中保持同事和諧的關(guān)系,要求職工做到( A )。

        A.對感情不和的同事仍然給予積極配合

        B.如果同事不經(jīng)意給自己造成傷害,要求對方當眾道歉,以挽回影響

        C.對故意的誹謗,先通過組織途徑解決,實在解決不了,再以武力解決

        D.保持一定的嫉妒心,激勵自己上進

        8.敬業(yè)精神表現(xiàn)為職業(yè)的尊嚴感和榮譽感,表現(xiàn)為從業(yè)人員在職業(yè)活動中( D )。

        A.不允許自己做有損于本職業(yè)的事情

        B.不容忍他人做有損于自身職業(yè)的行為

        C.對自己和他人的職業(yè)行為不做任何約束

        D.既不允許自己做有損于本職業(yè)的事情,也不容忍他人做有損于自身職業(yè)的行為

        9.職業(yè)紀律具有的特點是( AB)

        A.規(guī)范性

        B.一定的強制性

        C.伸縮性

        D.模糊性

        10.社會主義核心價值體系是建設和諧文化的根本,它的基本內(nèi)容包括( A BCD )。

        A.社會主義榮辱觀

        B.以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神

        C.中國特色社會主義共同理想

        D.馬克思主義指導思想

        11.鄧小平同志提出要努力建設“四有”職工隊伍,“四有”是指( B )。

        A.有理想、有道德、有技術(shù)、有紀律

        B.有理想、有道德、有文化、有紀律

        C.有理想、有信念、有文化、有紀律

        D.有理想、有道德、有文化、有技術(shù)

        12.從業(yè)人員加強職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑主要包括( ABC )。

        A.學習與工作有關(guān)的各項崗位責任、規(guī)章制度

        B.樹立正確的人生觀

        C.對自己的思想和行為進行反省和自查

        D.堅決同社會上的不良現(xiàn)象作斗爭

        13.郭明義從1996 年開始擔任采場公路管理員以來,他每天都提前2 個小時上班,15年中,累計獻工15000 多小時,相當于多干了五年的工作量。工友們稱他是“郭菩薩”、“活雷鋒”。他20 年獻血6 萬毫升,是自身血量的10 倍多。1994 年以來,他為希望工程、身邊工友和災區(qū)群眾捐款12 萬元,先后資助了180 多名特困生,而自己的家中卻幾乎一貧如洗。此案例說明,郭明義同志( ACD AC )。

        A.優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)

        B.過硬的工作本領(lǐng)

        C.良好的文明舉止

        D.自覺的誠信意識

        14.在下列的表現(xiàn)中,屬于不誠實勞動的有( ACD )

        A.出工不出力

        B.買賣股票

        C.制造假冒偽劣

        D.生產(chǎn)偷工減料

        15.有家集團公司在創(chuàng)業(yè)初期,決定將一批不合格的產(chǎn)品當眾砸碎,在公司職員中樹起了質(zhì)量是企業(yè)第一生命的豐碑。從此該公司產(chǎn)品以質(zhì)量過硬,行銷全球。你認為此舉的意義( ABD )。

        A.對職工進行職業(yè)道德教育

        B.樹立企業(yè)形象

        C.樹立個人的領(lǐng)導權(quán)威

        D.樹立社會責任意識

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