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      大學(xué)生it簡歷模板

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      大學(xué)生it簡歷模板

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        大學(xué)生it簡歷模板(一)

        性別:女

        畢業(yè)院校:某市理工大學(xué)

        出生年月:197x年3月3日

        專業(yè):工業(yè)企業(yè)管理(本科)

        通信地址:某某省某市某鎮(zhèn)某街

        郵政郵編:123456

        聯(lián)系電話:12345678

        電子郵件: xuexila@xuexila.com

        技能總結(jié)

        英語水平:

        能熟練的進行聽、說、讀、寫.并通過國家英語四級考試.尤其擅長撰寫和回復(fù)英文商業(yè)信函,熟練運用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時予以翻譯.

        計算機水平:

        國家計算機等級考試二級,熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù).精通辦公自動化,熟練操作Windows98/2k.能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作.

        實習(xí)經(jīng)歷總結(jié)

        200x年7月某某化工網(wǎng)站電子商務(wù)實習(xí).實習(xí)期間主要職責(zé)是1.協(xié)助網(wǎng)站編輯在互聯(lián)網(wǎng)查閱國內(nèi)以及國外的化工信息.2.搜集,整理相關(guān)的中英文資料.3.整理和翻譯英文資料.

        教育背景

        199x年9月mm200x年7月 某某理工大學(xué)

        199x年9月mm199x年7月 某某市第一中學(xué)

        主修課程:

        高等數(shù)學(xué)、運籌學(xué)、預(yù)測與決測、市場營銷、西方經(jīng)濟學(xué)、國際貿(mào)易、推銷與談判、計算機銷售管理、電子商務(wù)

        獲獎情況:

        三次校二等獎學(xué)金

        一次校單項獎學(xué)金

        自我評價

        做事塌實,自覺服從公司紀(jì)律,對公司忠誠.善于與同事相處.

        大學(xué)生it簡歷模板(二)

        姓  名: 孫先生

        性  別: 男

        婚姻狀況: 未婚

        民  族: 漢族

        戶  籍: 湖北-天門

        年  齡: 29

        現(xiàn)所在地: 廣東-東莞

        身  高: 172cm

        希望地區(qū): 廣東-東莞

        希望崗位: 計算機IT類-管理/技術(shù)支持-信息技術(shù)經(jīng)理/主管

        計算機IT類-管理/技術(shù)支持-項目經(jīng)理

        計算機IT類-管理/技術(shù)支持-項目主管

        計算機IT類-管理/技術(shù)支持-技術(shù)支持經(jīng)理

        計算機IT類-管理/技術(shù)支持-CIO/信息主管

        尋求職位: IT主管、 IT經(jīng)理、 信息部經(jīng)理

        教育經(jīng)歷

        2002-9 ~ 2006-6 湖北省咸寧學(xué)院 計算機科學(xué)與技術(shù) 本科

        **公司 (2011-4 ~ 至今)

        公司性質(zhì): 行業(yè)類別:

        擔(dān)任職位: IT主管 崗位類別:

        工作描述: 全面負責(zé)公司的信息化建設(shè)與維護以及ERP系統(tǒng)的導(dǎo)入,梳理公司日常的業(yè)務(wù)流程,并建立健全業(yè)務(wù)流程規(guī)范,保證公司各部門的業(yè)務(wù)銜接合理有序,對不合理或效率低下的業(yè)務(wù)模塊進行整改,為其他各部門提供報表、數(shù)據(jù)支持。同時對公司的硬件、網(wǎng)絡(luò)等進行合理的整改與維護,保證公司數(shù)據(jù)和網(wǎng)絡(luò)安全。制定公司的硬件設(shè)備采購計劃和費用預(yù)算等。

        **公司 (2009-8 ~ 2011-3)

        公司性質(zhì): 行業(yè)類別:

        擔(dān)任職位: ERP實施顧問 崗位類別:

        工作描述: 在該公司期間的主要工作職責(zé),是協(xié)助公司客戶進行日常的業(yè)務(wù)流程規(guī)劃,并針對不同的部門制定相應(yīng)的培訓(xùn)和考核計劃,對不合理的業(yè)務(wù)流程進行整改和疏通,通過人員的合理配置,提高客戶公司的工作效率。同時,要協(xié)助客戶進行各類數(shù)據(jù)和報表的收集分析,針對客戶公司狀況,提出合理的建議。在該公司任職期間,協(xié)助十多家客戶完成了ERP導(dǎo)入工作,并取得了非常不錯運行效果。

        **公司 (2007-3 ~ 2009-7)

        公司性質(zhì): 行業(yè)類別:

        擔(dān)任職位: 技術(shù)支持/維護工程師 崗位類別:

        工作描述: 主要負責(zé)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)的正常運行,ERP系統(tǒng)的培訓(xùn)推廣及后期技術(shù)支持等。管理并維護公司所有硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,協(xié)助財務(wù)部門進行資產(chǎn)管理。 簡歷模板 http://www.geren-jianli.com/

        **公司 (2006-3 ~ 2007-2)

        公司性質(zhì): 行業(yè)類別:

        擔(dān)任職位: ERP技術(shù)開發(fā) 崗位類別:

        工作描述: 在該公司工作期間,我做了較長時間的技術(shù)支持,主要是負責(zé)速達財務(wù)軟件和速達ERP系統(tǒng)的后期維護,包括軟件、硬件、網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)等各個方面,全程參與兩家電子類企業(yè)的ERP實施過程后,我也獨立完成了另一家電子類企業(yè)的ERP實施,對ERP的核心思想和操作流程以及實施流程等積累了一定的經(jīng)驗。

        項目經(jīng)驗

        **服飾ERP導(dǎo)入 (2009-10 ~ 2011-01)

        擔(dān)任職位: ERP實施顧問

        項目描述: ** 服飾是一家老牌的商務(wù)服飾公司,公司名下的“ ** ”品牌已經(jīng)是多年的知名品牌。由于舊的ERP系統(tǒng)已經(jīng)不能滿足公司的發(fā)展需求,因此需要新的更適合公司的ERP產(chǎn)品,對公司的各個自營店、分公司進行實施的數(shù)據(jù)管理。

        責(zé)任描述: 成立ERP實施小組,對各部門的業(yè)務(wù)流程和業(yè)務(wù)需求進行詳細的了解和規(guī)劃,制定實施流程和日程表,對參與ERP使用的各部門進行集中和分組培訓(xùn),培訓(xùn)完成后進行考核??己送ㄟ^后進行初始的數(shù)據(jù)收集、整理并導(dǎo)入到麗晶ERP,對各部門的報表需求進行跟蹤,并提報開發(fā)需求。對客戶使用中問題進行及時維護。

        ** 集團DRP系統(tǒng)推廣 (2007-05 ~ 2009-07)

        擔(dān)任職位: 系統(tǒng)管理員

        項目描述: 2007年, ** 集團第二代DRP系統(tǒng)正式上線,廣東作為大本營,需要首先進行終端POS的更新?lián)Q代。在完成廣東區(qū)的終端更新后,對全國二十多個代理商、三千多間專賣店進行全面的系統(tǒng)更新。同時,對公司的訂貨會系統(tǒng)進行維護,以及對客戶進行培訓(xùn)。截至2009年初,全國所有專賣店完成系統(tǒng)更新。

        責(zé)任描述: 對廣東區(qū)的加盟店進行一對一的安裝培訓(xùn),保證每一間加盟店的負責(zé)人能正確使用POS系統(tǒng)和訂貨系統(tǒng)。對各代理商的IT部門進行前臺、后臺操作培訓(xùn),并協(xié)助代理商的IT部門進行系統(tǒng)推廣。

        ** 數(shù)碼ERP實施 (2006-08 ~ 2007-01)

        擔(dān)任職位: 實施工程師

        項目描述: 該公司為一家中型的電子企業(yè),主要產(chǎn)品為U盤、MP3、MP4等數(shù)碼產(chǎn)品,公司規(guī)模在500左右,在上ERP之前,各部門都是手工做單,且溝通不順暢。而且因為長期手工帳導(dǎo)致賬實差異較大,亟需ERP來疏導(dǎo)公司的業(yè)務(wù)流程。

        責(zé)任描述: 對該公司各部門的業(yè)務(wù)流程進行充分的調(diào)研,發(fā)現(xiàn)其中一些不合理的步驟,對需要跨部門銜接的流程進行整合優(yōu)化。在實施過程中,對所有參與ERP使用的部門和人員進行集中和單獨強化培訓(xùn),并進行考核。協(xié)助各部門負責(zé)人進行數(shù)據(jù)和報表管理。保證速達ERP在該公司順利上線,并進行后期跟蹤維護。

        語言能力

        普通話: 粵語:

        英語水平:

        其 他: 熟練

        求職意向

        發(fā)展方向: 本人一直從事IT管理方面的工作,對于企業(yè)的ERP需求,企業(yè)業(yè)務(wù)流程規(guī)劃,IT規(guī)劃,信息化管理,設(shè)備采購等都有比較豐富經(jīng)驗,有志于往IT總監(jiān)或CIO這一方向發(fā)展,并一直在往這個方向前進。

        其他要求:

        自身情況

        自我評價: 本人語言表達能力較強,善于與人溝通,學(xué)習(xí)能力強,能吃苦耐勞,有較強的集體榮譽感和團隊合作精神。在大型的晚會和公司活動的組織上有比較豐富的經(jīng)驗,曾多次參與策劃并主持各項公司集體活動和員工生日晚會、年會等。

        大學(xué)生it簡歷模板(三)

        (男,23歲)

        求 職 位:網(wǎng)頁制作

        期望薪資:3000-5000元/月

        目前職位:網(wǎng)頁制作

        學(xué) 歷:大專

        工作經(jīng)驗:1-3年

        現(xiàn)居住地:武漢

        聯(lián)系電話:

        電子郵箱:

        自我評價

        健康的創(chuàng)業(yè)心態(tài),快速的學(xué)習(xí)能力,吃苦耐勞,有強烈的敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神,能夠承受一定的壓力,能迅速的適應(yīng)各環(huán)境,并融合其中。有積極進取的工作精神和實際動手能力

        工作經(jīng)驗

        上海伯君信息技術(shù)有限公司

        2010-8 至 2012-3任職網(wǎng)頁制作薪資2000-3000元/月

        工作職責(zé):1.負責(zé)建設(shè)前端技術(shù)模塊(html、javascript、jquery、ajax、json、div+css,asp.net)

        2.對服務(wù)器端開發(fā)有一定了解,能夠配合程序員完成相關(guān)工作

        3.熟悉.net、eclipse、dw等開發(fā)工具

        教育經(jīng)歷

        2009-3 至 2011-7湖北工業(yè)大學(xué)計算機專業(yè)

        2008-7 至 2010-7思遠IT學(xué)院軟件開發(fā)專業(yè)

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