關(guān)于創(chuàng)業(yè)需要具備心理素質(zhì)
關(guān)于創(chuàng)業(yè)需要具備心理素質(zhì)
創(chuàng)業(yè)需要具備的心理素質(zhì)有哪些呢?企業(yè)家到底有哪些與眾不同之處呢?是什么令某些人能夠充滿自信地積極面對(duì)失敗挫折，先人一步達(dá)成自己的目標(biāo)?下面是小編給大家搜集整理的創(chuàng)業(yè)需要具備的心理素質(zhì)文章內(nèi)容。希望可以幫助到大家!
創(chuàng)業(yè)需要具備的心理素質(zhì)：激情
激情(Passion)沒有人能比維京集團(tuán)(VirginGroup)創(chuàng)始人理查德?布蘭森(RichardBranson)更理解“激情”一詞的含義。布蘭森的激情，從他對(duì)創(chuàng)建公司的強(qiáng)烈欲望中可窺一斑。始建于1970年的維京集團(tuán)，目前旗下?lián)碛谐^200家公司，業(yè)務(wù)范圍涵蓋音樂、出版、移動(dòng)電話，甚至太空旅行。布蘭森曾打過一個(gè)比方，“生意就好像公共汽車，總會(huì)有下一班車過來?！?/p>
創(chuàng)業(yè)需要具備的心理素質(zhì)：積極性
積極性(Positivity)亞馬遜(Amazon.com)創(chuàng)始人杰夫?貝索斯(JeffBezos)非常清楚積極思考的能量。他以“每個(gè)挑戰(zhàn)都是一次機(jī)會(huì)”為座右銘。事實(shí)上，貝索斯把一家很小的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司，發(fā)展成全球最大的書店。
亞馬遜于1995年7月正式啟動(dòng)，兩個(gè)月內(nèi)就輕松實(shí)現(xiàn)每周2萬美元的銷售額。1990年代末，互聯(lián)網(wǎng)公司紛紛倒閉，亞馬遜股價(jià)也從100美元降至6美元。雪上加霜的是，一些評(píng)論家預(yù)測(cè)，美國(guó)最大的書店巴諾(Barnes&Nobles)啟動(dòng)在線業(yè)務(wù)，這將徹底擊垮亞馬遜。緊要關(guān)頭貝索斯挺身而出，向外界表達(dá)了樂觀和信心，針對(duì)批評(píng)言論，他還一一列舉公司的積極因素，包括已經(jīng)完成的和準(zhǔn)備實(shí)施的。
貝索斯帶領(lǐng)亞馬遜不斷壯大，出售從圖書到衣服、玩具等各種商品。今天，亞馬遜年度營(yíng)收已超過百億美元，這很大程度上要得益于貝索斯的積極思考。
創(chuàng)業(yè)需要具備的心理素質(zhì)：適應(yīng)性
適應(yīng)性(Adaptability)具備適應(yīng)能力是企業(yè)家應(yīng)具備的最重要的特質(zhì)之一。每個(gè)成功的企業(yè)主，都樂于改進(jìn)、提升或按照客戶意愿定制服務(wù)，以持續(xù)滿足客戶所需。
Google創(chuàng)辦人謝爾蓋?布林(SergeyBrin)和拉里?佩奇(LarryPage)更進(jìn)一步，他們不僅對(duì)變化及時(shí)反應(yīng)，還引領(lǐng)發(fā)展方向。憑借眾多新創(chuàng)意，谷歌不斷引領(lǐng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展，將人們的所見所為提升到一個(gè)前所未有的新境界，你可以想想GoogleEarth技術(shù)帶來的變化。擁有這種先鋒精神，也無怪乎谷歌能躋身最強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)公司行列。
創(chuàng)業(yè)需要具備的心理素質(zhì)：領(lǐng)導(dǎo)力
領(lǐng)導(dǎo)力(Leadership)好的領(lǐng)導(dǎo)人一定具有很強(qiáng)的個(gè)人魅力和感召力，有道德感，有在組織里樹立誠(chéng)信原則的意愿;他也可能是個(gè)熱心人，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。在已近遲暮之年的瑪麗?凱?艾施女士(MaryKayAsh)身上我們可以發(fā)現(xiàn)所有這些元素。她創(chuàng)建了玫琳凱(MaryKayCosmetics)品牌，幫助超過50萬名女性開創(chuàng)了自己的事業(yè)。
很早以前，身為單親母親的艾施為一個(gè)家用產(chǎn)品公司做銷售。雖然25年間她的銷售業(yè)績(jī)一直名列前茅，但是由于性別歧視，艾施無法在晉升和加薪時(shí)獲得和男同事一樣的待遇。艾施終于受夠了這種待遇，1963年她用5,000美元?jiǎng)?chuàng)辦了玫琳凱公司。
艾施以具有強(qiáng)大驅(qū)動(dòng)力和富于靈感的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格聞名，她創(chuàng)辦公司的態(tài)度是“你能做到!”她甚至?xí)每ǖ侠宿I車獎(jiǎng)給頂尖的銷售者。由于其強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力技巧，艾施被認(rèn)為是近35年來最具影響力的25位商業(yè)領(lǐng)袖之一，而玫琳凱也被評(píng)為美國(guó)最適合工作的企業(yè)之一。
創(chuàng)業(yè)需要具備的心理素質(zhì)：雄心壯志
雄心壯志(Ambition)20歲時(shí)，戴比?菲爾茲(DebbiFields)幾乎一無所有。作為一個(gè)年輕的家庭主婦，她毫無商業(yè)經(jīng)驗(yàn)，但她擁有絕佳的巧克力甜餅配方，并夢(mèng)想全世界的人都能分享到。
創(chuàng)業(yè)者必須具備3種心理素質(zhì)
第一式：增強(qiáng)自信
修煉要訣：主要是心理鍛煉和精神激勵(lì)。也可以輔之以動(dòng)作，及采用行為療法，這是有心理學(xué)的依據(jù)的。對(duì)一個(gè)想成功的人來說，自信是如此的重要。自信與成功相輔相成，越自信越可能成功，越成功你就越自信。
1：積極鍛煉身體。身體不健康會(huì)影響人的心理健康，會(huì)產(chǎn)生精神疲憊、自信不足或憂郁癥等身體和精神現(xiàn)象。身體健康是我們革命工作的本錢，是一切的基礎(chǔ)，具有最重要的地位。
2：平時(shí)說話要中氣充沛。高聲說話能在不知不覺中增強(qiáng)人的自信。再比如在公共場(chǎng)合中高聲唱歌等，也可以訓(xùn)練大量，提高自信，并降低有些人的社交恐怖癥狀。
3：經(jīng)常參加一些對(duì)抗性強(qiáng)的娛樂活動(dòng)，如辯論比賽、體育比賽，或者參加其他一些具有挑戰(zhàn)性的活動(dòng)，有意識(shí)地訓(xùn)練自己。
4：精神自我激勵(lì)。這實(shí)際上是心理學(xué)上的心理自我暗示法。這種方法也用在一些精神疾病的治療上。
要求：心理的鍛煉是一個(gè)長(zhǎng)期的過程。
第二式：心理壓力釋放
修煉分析：在干事業(yè)的過程中，我們常常面臨各種壓力，有工作上的，有人際關(guān)系上的，也有家庭上的。這種壓力如果過大，會(huì)造成心理沖突，嚴(yán)重影響人的健康，過大的壓力會(huì)耗費(fèi)了我們大量的時(shí)間和精力，使我們的工作效率降低，有時(shí)甚至能影響我們的判斷，使我們不能判斷所處的環(huán)境，正確做出決策。嚴(yán)重者，還會(huì)嚴(yán)重降低我們?nèi)松馁|(zhì)量。因此必須有一個(gè)好的方式或途徑進(jìn)行壓力釋放。
必須說明，低程度的壓力對(duì)人體是有益的，它可以使人的精神處于激活狀態(tài)，使我們的精神聚焦于某個(gè)事物，可以發(fā)揮人的潛能，提高工作和學(xué)習(xí)的效率，但壓力有一個(gè)度，超過這個(gè)度，事物就走向了反面。我們這里討論的是如何對(duì)付那種不良的心理壓力。
1：解決心理壓力最直接的辦法當(dāng)然是找到壓力源，把壓力源消除掉。但這只是暫時(shí)的，不能解決根本問題，因?yàn)槟阍趧?chuàng)業(yè)過程中可能經(jīng)常碰到壓力。所以根本的辦法是要提高人的心理承受能力，能承受比較大的心理壓力，承受一些比較大的挫折。
2：先進(jìn)行人生觀和世界觀的改造，對(duì)人生要樂觀，要通達(dá)，所謂不以物喜，不以己悲，就是這種狀態(tài)。通達(dá)之人，能微笑面對(duì)人生各種困境。
3：平時(shí)要進(jìn)行一些簡(jiǎn)單自我心理訓(xùn)練，包括第一式中的各種辦法，提高人的心理承受力。
4：采用各種臨時(shí)辦法，如與人傾訴，如尋求幫助、如進(jìn)行情緒轉(zhuǎn)移，如做一些動(dòng)作(例如做深呼吸)，如做一些輕松愉快甚至能情緒發(fā)泄的事情，都能暫時(shí)減輕一點(diǎn)心理壓力。
5：理性分析壓力，盡量消除一些不確定性，不確定事物也是恐懼的來源之一。同時(shí)告訴自己，焦慮不但無助于事情的解決，反而使事情越來越糟糕，而且可以說大多數(shù)事情并沒有我們想象那樣可怕，因?yàn)槿顺３０褖毫褪挛锏暮蠊恢挥X地進(jìn)行夸大。
第三式：人際關(guān)系溝通(使人際關(guān)系和諧)
修煉要訣：人是社會(huì)化的人，我們處在一個(gè)復(fù)雜人際關(guān)系的環(huán)境中，如何協(xié)調(diào)人際關(guān)系，是我們每個(gè)普通人都必須考慮的，協(xié)調(diào)人際關(guān)系首先就是必須學(xué)會(huì)溝通。在管理學(xué)中，溝通是一個(gè)很重要的內(nèi)容，良好的溝通，能有效提高團(tuán)隊(duì)工作質(zhì)量和工作環(huán)境。良好的人際關(guān)系，也有利于保持心情的愉快，提高工作效率。對(duì)于一個(gè)創(chuàng)業(yè)者來說，取得家人的理解和精神支持很重要。那如何處理人際關(guān)系呢?(略)第四式：克服惰性惰性說的通俗一點(diǎn)就是懶病，就是一種怕吃苦、怕困難的心理狀態(tài)，創(chuàng)業(yè)者最怕惰性。明明做好了計(jì)劃準(zhǔn)備干什么，臨近時(shí)又找種.種借口不去做或者拖時(shí)間去做。結(jié)果或者事情越積越多，或者很多事情不了了之，影響了整個(gè)計(jì)劃的執(zhí)行。一切成功都是建立在實(shí)踐和行動(dòng)的基礎(chǔ)上的。不去行動(dòng)，永遠(yuǎn)不可能成功。成功人士需要學(xué)會(huì)自律，那如何克服惰性呢?
1：養(yǎng)成良好的習(xí)慣。不管是小事情還是大事情，都要養(yǎng)成良好的慣。
2：加強(qiáng)心理上的訓(xùn)練，克服畏難和害怕失敗等不良情緒。
3：加強(qiáng)身體的鍛煉，有的時(shí)候惰性是因?yàn)樯眢w狀況不佳影響心理致。
4：給自己制造外在的壓力，用外力來短促敦促自己，壓迫自己，如請(qǐng)父母監(jiān)督。
5：制訂中短期的計(jì)劃，然后嚴(yán)格按照計(jì)劃行事。每天對(duì)計(jì)劃的完成情況進(jìn)行評(píng)估，并簡(jiǎn)單列出第二天的計(jì)劃。
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