亚洲高清vr播放在线观看,欧美亚洲精品免费,欧美日韩天堂在线视频,午夜福利小视频

      學習啦>創(chuàng)業(yè)指南>職場>面試題>

      最新的世界500強有趣面試題

      時間: 如英753 分享

        世界500強的面試題中,哪些是比較有趣的呢?一些有趣的面試題會給求職者留下好的印象,緩解緊張的面試氣氛。下面是學習啦小編帶來的關(guān)于最新的世界500強有趣面試題的內(nèi)容,歡迎閱讀!

        最新的世界500強有趣面試題:海上救援

        現(xiàn)在發(fā)生海難,一游艇上有八名游客等待救援,但是現(xiàn)在直升飛機每次只能夠救一個人。游艇已壞,不停漏水。寒冷的冬天,刺骨的海水。游客情況:

        1.將軍,男,69歲,身經(jīng)百戰(zhàn);

        2.外科醫(yī)生,女,41歲,醫(yī)術(shù)高明,醫(yī)德高尚;

        3.大學生,男,19歲,家境貧寒,參加國際奧數(shù)獲獎;

        4.大學教授,50歲,正主持一個科學領(lǐng)域的項目研究;

        5.運動員,女,23歲,奧運金牌獲得者;

        6.經(jīng)理人,35歲,擅長管理,曾將一大型企業(yè)扭虧為盈;

        7.小學校長,53歲,男,勞動模范,五一獎?wù)芦@得者;

        8.中學教師,女,47歲,桃李滿天下,教學經(jīng)驗豐富。

        請將這八名游客按照營救的先后順序排序。

        (3分鐘閱題時間,1分鐘自我觀點陳述,15分鐘小組討論,1分鐘總結(jié)陳詞)

        最新的世界500強有趣面試題:面包與記者

        假設(shè)你是可口可樂公司的業(yè)務(wù)員,現(xiàn)在公司派你去偏遠地區(qū)銷毀一卡車的過期面包(不會致命的,無損于身體健康)。在行進的途中,剛好遇到一群饑餓的難民堵住了去路,因為他們堅信你所坐的卡車里有能吃的東西。

        這時報到難民動向的記者也剛好趕來。對于難民來說,他們肯定要解決饑餓問題;對于記者來說,他是要報道事實的;對于你業(yè)務(wù)員來說,你是要銷毀面包的。

        現(xiàn)在要求你既要解決難民的饑餓問題,讓他們吃這些過期的面包(不會致命的,無損于身體健康),以便銷毀這些面包,又要不讓記者報到過期面包的這一事實?請問你將如何處理?

        說明:

        1、面包不會致命。2、不能賄賂記者。3、不能損害公司形象。

        最新的世界500強有趣面試題:荒島逃生

        私人飛機墜落在荒島上,只有6人存活。這時逃生工具只有一個只能容納一人的橡皮氣球吊籃,沒有水和食物。

        角色分配:

        1. 孕婦:懷胎八月

        2. 發(fā)明家:正在研究新能源(可再生、無污染)汽車

        3. 醫(yī)學家:經(jīng)年研究愛滋病的治療方案,已取得突破性進展

        4. 宇航員:即將遠征火星,尋找適合人類居住的新星球

        5. 生態(tài)學家:負責熱帶雨林搶救工作組

        6. 流浪漢

        最新的世界500強有趣面試題:能力和機遇

        能力和機遇是成功路上的兩個非常重要的因素。有人認為成功路上能力重要,但也有人認為成功路上機遇更重要。

        若只能傾向性地選擇其中一項,您會選擇哪一項?并至少列舉5個支持您這一選擇的理由。

        要求:

        請您首先用5分鐘的時間,將答案及理由寫在答題紙上,在此期間,請不要相互討論。

        在主考官說“討論開始”之后進行自由討論,討論時間限制在25分鐘以內(nèi)。在討論開始時每個人首先要用1分鐘時間闡述自己的觀點。注意:每人每次發(fā)言時間不要超過2分鐘,但對發(fā)言次數(shù)不作限制。

        在討論期間,你們的任務(wù)是:

        1、整個小組形成一個決議,即對問題達成一致共識。

        2、小組選派一名代表在討論結(jié)束后向主考官報告討論情況和結(jié)果。

        最新的世界500強有趣面試題:是什么影響了利潤

        你被調(diào)到某旅游飯店當總經(jīng)理,上任后發(fā)現(xiàn)2007年第四季度沒有完成上級下達的利潤指標,其原因是該飯店存在著許多影響利潤指標完成的問題,它們是: ①食堂伙食差、職工意見大,餐飲部飲食缺乏特色,服務(wù)又不好,對外賓缺乏吸引力,造成外賓到其他飯店就餐;

       ?、诜止芙M織人事工作的黨委副書記調(diào)離一月余,人事安排無專人負責,不能調(diào)動職工積極性;

        ③客房、餐廳服務(wù)人員不懂外語,接待國外旅游者靠翻譯;

        ④服務(wù)效率低,客房掛出“盡快打掃”門牌后,仍不能及時把房間整理干凈,旅游外賓意見很大,紛紛投宿其他飯店;

       ?、萆唐愤M貨不當,造成有的商品脫銷,有的商品積壓;

       ?、蘅偡?wù)臺不能把市場信息、客房銷售信息、財務(wù)收支信息、客人需求和意見等及時地傳給總經(jīng)理及客房部等有關(guān)部門;

       ?、呗糜瓮静桓页~訂房,生怕發(fā)生糾紛而影響飯店聲譽;

       ?、囡埖陮ι霞壍膱蟾嬷杏信撟骷?、夸大成績、掩蓋缺點的現(xiàn)象,而實際上確定的利潤指標根本不符合本飯店實際情況;

       ?、醾}庫管理混亂,吃大鍋飯,物資堆放不規(guī)則,失竊嚴重;

       ?、馊稳宋ㄓH,有些局、公司干部的無能子女被安排到重要的工作崗位上。

        請問:上述10項因素中,哪三項是造成去年第四季度利潤指標不能完成的主要原因(只準列舉三項)?請陳述你的理由。

        最新的世界500強有趣面試題:你會怎么辦

        單位(外企)經(jīng)費緊張,現(xiàn)只有20萬元,要辦的事情有下列幾項:

        (1)解決辦公打電話難的問題。

        (2)裝修會議室大廳等以迎接上級單位委托承辦的大型會議。

        (3)支付職工的高額醫(yī)療費用。

        (4)五一節(jié)為單位職工發(fā)些福利。

        很明顯20萬元無法將這四件事情都辦圓滿,如果你是這個單位的分管領(lǐng)導,將如何使用這筆錢。

        流程:

        1)5分鐘的審題、思考時間

        2)1分鐘的觀點陳述時間

        3)15分鐘的小組討論時間

        4)5分鐘總結(jié)


      看過“最新的世界500強有趣面試題”的人還看了:

      1.世界500強面試題分析:抗壓能力

      2.世界500強面試題分析:計劃與組織能力

      3.世界500強英文面試題:分析判斷能力

      4.世界500強英文面試題:團隊合作能力

      5.世界500強英文面試題:市場敏感度

      6.世界500強十道經(jīng)典問題及答案

      最新的世界500強有趣面試題

      世界500強的面試題中,哪些是比較有趣的呢?下面是學習啦小編帶來的關(guān)于世界500強有趣面試題的內(nèi)容,歡迎閱讀! 世界500強有趣面試題:海上救援 現(xiàn)在發(fā)生海難,一游艇上有八名游客等待救援,但是現(xiàn)在直升飛機每次只能夠救一個人。游艇已壞
      推薦度:
      點擊下載文檔文檔為doc格式
      1123941