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      撫順市養(yǎng)老保險查詢

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        基本養(yǎng)老保險是社會保障體系的重中之重,基本養(yǎng)老保險制度的成敗關(guān)系到一個國家政治、經(jīng)濟的穩(wěn)定與發(fā)展。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于撫順市養(yǎng)老保險查詢,給大家作為參考,歡迎閱讀!

        撫順市養(yǎng)老保險查詢窗口

        撫順2016年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整細則

        一、調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員范圍和時間

        2014年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)的企業(yè)退休(職)人員(包括已納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的“五七家屬工”,不含符合勞人險[1983]3號文件規(guī)定范圍內(nèi)的建國前參軍的退休老工人),從2015年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。

        二、調(diào)整辦法和標準

        (一)退休(職)人員符合國家、省規(guī)定的繳費年限(含視同繳費年限,不含特殊工種折算年限,下同)每滿1年(不足1年按1年計算,下同),每人每月增加基本養(yǎng)老金2元。其中繳費年限超過15年的部分,每滿1年,每人每月再增加基本養(yǎng)老金1元。

        (二)退休(職)人員每人每月以本人2014年12月份應(yīng)領(lǐng)取的統(tǒng)籌項目內(nèi)基本養(yǎng)老金為基數(shù),按0.5%的比例增加基本養(yǎng)老金。(例如您在調(diào)整前月退休工資為2000元,您此次可增長2000*0.5%=10元)

        (三)退休(職)人員符合下列條件的,分別按以下標準增加基本養(yǎng)老金:

        1、符合勞人險[1983]3號文件規(guī)定的建國前參加工作的退休老工人,每人每月增加130元。

        2、1949年1月1日至9月30日參加工作的退休人員,每人每月增加125元。

        3、1949年10月1日至1953年12月31日參加工作的退休人員,每人每月增加120元。

        4、1954年1月1日后參加工作、2013年12月31日前退休的人員,每人每月增加118元。退職人員每人每月增加110元。

        5、2014年1月1日至12月31日退休的人員,每人每月增加35元。退職人員每人每月增加30元。

        (四)退休(職)人員符合下列條件的,分別再按以下標準增加基本養(yǎng)老金:

        1、符合原人事部、財政部《關(guān)于印發(fā)〈完善艱苦邊遠地區(qū)津貼制度實施方案〉的通知》(國人部發(fā)[2006]61號)規(guī)定范圍內(nèi)的艱苦邊遠地區(qū)的人員,每人每月再增加5元。

        2、2014年12月31日前,年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的人員,每人每月再增加30元;年滿80周歲以上(含80周歲)的人員,每人每月再增加65元。

        (五)企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部增加基本養(yǎng)老金,在和其他條件相同的退休人員同辦法、同標準調(diào)整后,統(tǒng)籌項目內(nèi)養(yǎng)老金總額低于省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項目內(nèi)月人均養(yǎng)老金水平的,補足到省轄市統(tǒng)籌區(qū)域企業(yè)退休人員統(tǒng)籌項目內(nèi)月人均養(yǎng)老金標準。

        三、“五七家屬工”養(yǎng)老金的調(diào)整

        (一)“五七家屬工”每人每月增加養(yǎng)老金110元。

        (二)“五七家屬工” 每人每月以本人2014年12月份應(yīng)領(lǐng)取的統(tǒng)籌項目內(nèi)養(yǎng)老金為基數(shù),按0.5%的比例增加養(yǎng)老金。

        (三)“五七家屬工”符合下列條件的,分別再按以下標準增加養(yǎng)老金:其中2014年12月31日前年滿70周歲(含70周歲)、不滿80周歲的,每人每月再增加30元;年滿80周歲以上(含80周歲)的,每人每月再增加65元。

        四、調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的工作要求

        調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對廣大企業(yè)退休人員的親切關(guān)懷,時間緊、任務(wù)重,要作為當前一項重要政治任務(wù),堅決貫徹落實國家各項要求,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,抓緊落實。各級人力資源社會保障部門、財政部門和社會保險經(jīng)辦機構(gòu),要抽調(diào)得力人員,認真做好調(diào)整待遇的審批工作。要采取有力措施,千方百計籌措調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金,在2015年4月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中,不得發(fā)生新的拖欠。

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