鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度總結如何寫？鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是縣或鄉(xiāng)設立的一種衛(wèi)生行政兼醫(yī)療預防工作的綜合性機構，任務是負責所在地區(qū)內醫(yī)療衛(wèi)生工作，組織領導群眾衛(wèi)生運動，培訓衛(wèi)生技術人員并對基層衛(wèi)生醫(yī)療機構進行業(yè)務指導和會診工作。下面是小編給大家?guī)淼泥l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度總結，希望能夠幫到你喲!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度工作總結（精選篇1）

今年，我院婦幼工作在當地政府和上級主管部門的正確領導下，在院級領導的帶領下堅持婦幼衛(wèi)生工作方針，根據C包內容及區(qū)上績效考核要求，區(qū)衛(wèi)生局工作安排部署，全面貫徹落實區(qū)婦幼保健院文件精神，我鎮(zhèn)全年婦幼工作取得了階段性的進展，現將全年工作情況總結如下：

一、婦幼例會工作制度。

20__年始終堅持每月的例會簽到制度，以會代訓，共舉行以會代訓的培訓班12期，共培訓132人次。例會同時針對孕產婦保健，高危篩查、產后訪視、母乳喂養(yǎng)、兒童保健等方面進行業(yè)務知識培訓，及時發(fā)現糾正工作中出現的問題，做到發(fā)現問題解決問題。以便更好地完成婦幼保健工作。每次鎮(zhèn)婦幼人員下鄉(xiāng)對高危進行訪視時就對村婦幼人員進行各種業(yè)務指導，全面提升鄉(xiāng)村婦幼人員業(yè)務能力。并及時領會上級文件精神及工作上的一些新的技術要求，從而促進各項工作的規(guī)范化，系統(tǒng)化。

二、嚴明工作紀律，理清工作思路。

我院要求鎮(zhèn)及各村婦幼人員準時參加各種學習，按時下鄉(xiāng)掌握第一手資料，即生育適齡青年，尤其是新婚夫婦及孕產婦，做好登記，保持聯系通暢。第二手資料做到孕前1—3個月口服葉酸管理，早孕3個月以內建卡，孕期按時保健，督促住院分娩。第三手加強0—36月齡兒童系統(tǒng)化管理。這三手資料缺一不可，只有掌握好這三手資料，婦幼工作才能按部就班，才能科學、良續(xù)發(fā)展。

三、孕產婦系統(tǒng)管理。

1、20__年10月到20__年9月活產370人，產婦365人，建卡365人，產前檢查365人，早檢362人，產后訪視365人，系統(tǒng)管理362人，系統(tǒng)管理率99.18﹪。2、加強了流動孕產婦和兒童的管理。把流動孕產婦按照本地孕產婦來進行管理，包括葉酸發(fā)放、早孕建卡、孕期追蹤管理、產后訪視、兒童保健等，大大保障了流動孕產婦及流動兒童的身心健康。3、是加強了對高危孕產婦的管理，包括孕情的掌握，高危孕產婦的追蹤等。高危產婦113人，高危產婦管理113人，每人都單獨建立了追蹤記錄，定期進行追蹤管理，管理率100﹪，有效的.降低了孕產婦的死亡率。

四、兒童系統(tǒng)管理。

20__年9月21日至20__年9月20日出生兒童296人，建卡管理人數293人， 0歲兒童系統(tǒng)管理率98%。另，在我轄區(qū)內的流動兒童建證78人，省內戶籍兒童72人，讓外地兒童享受到本地孩子一樣的保健服務。3歲以下兒童總數851人，系統(tǒng)管理人數838人，管理率98%。本轄區(qū)7歲以下兒童1683人，系統(tǒng)管理1647人。系統(tǒng)管理率97%。20__年1月至20__年10月，對轄區(qū)內所有托幼院所進行督導24次。20__年度5歲以下參加體檢兒童1283人次，其中0人中度以上營養(yǎng)不良，五歲以下兒童死亡3人，

五、惠民工程及項目工作

20__年分別對每項項目工作成立了領導小組，有工作計劃，每季度，我們都會對項目、惠民工程的內容專門召開了院、村婦幼培訓會，對各個項目做了詳細培訓。平時項目工作通過村衛(wèi)生室、衛(wèi)生院和社區(qū)公共場所張貼宣傳圖片，開展講座，咨詢等形式進行宣傳，提高群眾對惠民工程及項目工作的知曉率。

1、陽光工程

20__年全年我院按文件要求對我鎮(zhèn)住院分娩的每一位產婦符合要求的對象進行了補助發(fā)放陽光工程證251人，與項目的目標任務還有一定差距，在以后的工作中著加強宣傳，以待提高。

2、住院分娩補助

20__年__鎮(zhèn)農業(yè)戶籍共分娩產婦214人，均是住院分娩，區(qū)外住院分娩補助48人，區(qū)內補助人，住院分娩補助率。

3、葉酸預防神經管缺陷項目。

全年對我鎮(zhèn)準備懷孕的城鄉(xiāng)婦女及居住在我鎮(zhèn)的待孕婦女免費發(fā)放葉酸。其中新增應服用人數291人，新增服用人數291人，服用依從人數219人，隨訪葉酸服用人次數429人，增補葉酸知識調查人數50人，知曉人數49人。

4、梅毒、乙肝、艾滋項目

對新增的梅毒、乙肝、艾滋項目按照項目要求，在孕婦建卡、孕期各種培訓時做到了大力宣傳免費檢測及檢測的必要性。20__年檢出洛帶一例HIV孕產婦，2例梅毒孕產婦，對孕產婦及所生嬰兒均進行了追蹤管理。

六、婦女病防治方面

我鎮(zhèn)15-49歲育齡婦女總人數9875人，應查9875人，實查1896人，婦女常見病患病數86人，其中陰道炎27人，宮頸炎人數59人。20__年育齡婦女死亡4人。

七、健康教育方面

加強了健康教育的宣傳力度。對于惠民工程及項目的內容專門召開了多次院、村婦幼會議，對各個項目做了詳細培訓。鎮(zhèn)村婦幼人員在建卡、追蹤時以及醫(yī)務人員外出義診、下鄉(xiāng)入戶等積極向孕產婦及村民宣傳惠明項目和優(yōu)生優(yōu)育、孕產期保健、兒童保健等知識，通過各種宣傳，提高了孕產婦對各項婦幼知識內容知曉率。全年進行了4次優(yōu)生優(yōu)育、孕產期健康教育專題培訓。

__鎮(zhèn)公立衛(wèi)生院

__年x月__日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度工作總結（精選篇2）

20__年，x鎮(zhèn)衛(wèi)生院在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，全院職工團結務實，以“愛院、愛崗、誠信、勤奮、守紀、合作”的團隊精神，用心開展了醫(yī)德醫(yī)風、醫(yī)療衛(wèi)生、公共衛(wèi)生服務、新型農村合作醫(yī)療等項工作。現將全年工作總結如下：

一、醫(yī)療衛(wèi)生工作成效顯著

(一)認真開展行評工作，狠抓醫(yī)德醫(yī)風、全面提升我院整體形象。

今年衛(wèi)生系統(tǒng)被列入開展黨的群眾路線教育實踐活動的部門之一，我院認真貫徹上級精神，有步驟的開展此項工作，在全院深入學習黨的群眾路線教育實踐活動中，進一步轉變了工作作風，認真整改存在的問題，確實為轄區(qū)居民解決看病中的實際問題，提高了醫(yī)療服務理念和競爭意識，將醫(yī)德醫(yī)風貫穿到實際工作中。

1、整章建制、科學謀劃。為提高工作效率，樹立務實高效的良好形象，我院先后制定了醫(yī)德醫(yī)風管理規(guī)定、醫(yī)療糾紛、差錯、事故處理辦法、各病種的醫(yī)療護理常規(guī)、各種醫(yī)療護理質量管理、急診急救等八十多項規(guī)章制度。使我院的黨的群眾路線教育實際活動取得了實效。

2、居民健康教育工作

針對健康素養(yǎng)基本知識技能，慢性病防治及轄區(qū)重點健康問題等資料，制定科學宣教計劃，進村入戶開展宣傳，為居民帶給健康信息和健康咨詢服務，設置健康教育宣傳欄，并定期更換資料，開展健康知識講座等健康教育活動。截止目前，全鎮(zhèn)共有健康宣傳欄24塊，版面更新120次，開展下鄉(xiāng)健康教育視頻播放12場，開展公眾健康咨詢活動16場，舉辦健康知識講座86場，發(fā)放各類宣傳品8717份。透過對居民進行健康指導和干預，很大程度上改變了居民的不良衛(wèi)生習慣，增強了群眾的健康意識。

3、預防接種

按規(guī)范要求落實日常工作，加強宣傳和主動搜索，為適齡兒童累計接種4630針次，其中常規(guī)免疫接種率達98%，加強免疫接種率95%以上。

4。傳染病防治工作

嚴格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》，加強傳染病防治知識的宣傳培訓，嚴密監(jiān)控傳染病疫情，嚴格執(zhí)行疫情網絡直報制度。加強對H7N9、艾滋病、結核病、非典、禽流感、手足口病、狂犬病等重點傳染病的防控工作，嚴密監(jiān)控、及時規(guī)范報告?zhèn)魅静。茖W處置傳染病疫情。開展發(fā)熱病人瘧疾監(jiān)測、HIV初篩、麻風病線索調查。加強學校傳染病防控工作。協(xié)助完成血吸蟲病防治工作。20__年x衛(wèi)生院管理HIV陽性人員526人，追蹤艾滋病感染者2人，管理結核病32例，報告乙類、丙類傳染病53例，傳染病發(fā)病率為0.03%，其中腮腺炎11例，疑似麻疹病例11例。腮腺炎9例，風疹12例，除霍亂、細菌性阿米巴痢疾、傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病1例。其它法定管理以及重點監(jiān)測傳染?。核?例;妥善處理x社區(qū)松樹地布魯氏菌病、x中學風疹疫情，未發(fā)生擴散和重大影響。

5、婦幼保健

全年活產數228人，加強托幼機構管理，認真落實散居兒童422健康管理，共完成6歲以下兒童體檢2239人次，規(guī)范管理率95%;住院分娩率100%，在管孕婦86人，早孕建卡率32%，葉酸增補171人，認真做好相關監(jiān)測、報表。開展母乳喂養(yǎng)周和小兒常見病防治知識宣傳活動，宣傳婦幼保健知識。

6、65歲以上老年人健康管理

按照要求我們?yōu)?5歲以上老年人進行登記管理，在村衛(wèi)生室的協(xié)助下開展健康體檢工作，體檢資料包括生活方式和健康狀況評估，透過問診了解老年人的基本健康狀況及生活自理潛質;進行了體格檢查，包括體溫、呼吸、血壓、血糖等常規(guī)檢查，并進行了必要的輔助檢查，包括肝腎功能、血常規(guī)、尿常規(guī)、心電圖等檢查，最后告知體檢結果，進行了相應的健康指導，共體檢2513人，體檢率68。7%，其中對已發(fā)現的原發(fā)性高血壓和2型糖尿病等患者納入慢性病患者健康管理，對體檢中發(fā)現有異常的老年人推薦定期復查，并預約了下次的體檢時刻。

7、慢性病健康管理

根據國家服務管理規(guī)范的要求，落實了35歲以上首診測血壓制度，對診斷出的高血壓患者納入慢性病的管理范圍，并且按時隨防，指導用藥狀況，本年內共有高血壓患者1956人，建立高血壓手冊1956人，隨防7366人次，規(guī)范管理率94.1%，年度體檢1702人;體檢率87%，糖尿病患者308人，建立糖尿病患者手冊308人，共隨防1156人次，規(guī)范管理率93%，年度體檢279人，體檢率90.6%，并及時將體檢結果反饋給患者，進行了相應的健康指導。

8、重性精神病管理

我鎮(zhèn)全年登記在管重型精神病89人，規(guī)范管理89人，并為患者進行年度體檢。

9、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理服務全年共登記傳染病131例，對轄區(qū)內103例傳染病患者按要求進行了宣傳、消毒等處理。我院報告24例，及時報告率100%，加強對艾滋病、結核病的宣傳，對登記在管病人按要求落實隨訪服務，完成了年度工作任務。

10、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管

用心配合有關部門進行從業(yè)人員健康體檢，定期對轄區(qū)相關單位進行衛(wèi)生檢查，報告相關衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息。

二、存在的不足

20__年，我們雖然取得了必須成績，但存在著諸多差距，主要體此刻：

1、衛(wèi)生院硬件設施雖然有所改善，但配套設施不完善，離目標管理要求仍有必須差距。

2、我院衛(wèi)生技術綜合素質偏低，全院中級以上職稱的衛(wèi)技人員比例不足，門診醫(yī)師尤其是骨干醫(yī)師少，人才缺乏，后備力量不足。

三、20__年工作思路計劃安排

20__年，我院將以預防保健為中心，建立一流衛(wèi)生院。以改革為動力，倡導競爭、敬業(yè)、進取精神，以人才培養(yǎng)為根本，發(fā)奮提高全員素質，以質量治理為核心，不但提高醫(yī)療服務水平，以安全治理為重點，切實保障醫(yī)療安全，全力完成各項工作任務，促進我院衛(wèi)生事業(yè)全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展。

一、加強村衛(wèi)生室建設，提升服務水平。我鎮(zhèn)村級衛(wèi)生室建設還比較薄弱，基礎設施相對落后，個性是部分村所極其簡陋以及管理不到位問題較為嚴重，因此要以“新農合”為契機，大力解決資金難題，并用心爭取國家投入，著力完善基礎設施建設，構成以鎮(zhèn)衛(wèi)生院為骨干、村衛(wèi)生所為支撐的衛(wèi)生服務網絡建設。

二、對鎮(zhèn)衛(wèi)生院等級醫(yī)院評審工作中存在的問題進行持續(xù)改善。

三、繼續(xù)抓好基本醫(yī)療服務和基本公共衛(wèi)生服務工作。

四、督促、指導鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部抓好黨風廉政建設工作和精神禮貌建設工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度工作總結（精選篇3）

20__在國家各項政策支持和全院職工不懈努力下，在總結去年工作的基礎上，緊緊圍繞20__年區(qū)衛(wèi)生工作會精神和綜合目標管理責任書和重點工作內容開展工作。醫(yī)院班子團結協(xié)作，科組、長齊抓共管?！靶l(wèi)生文化建設”、“衛(wèi)生品牌建設”、“領導能力建設”“衛(wèi)生院規(guī)范化建設”、“科研工作”等方面進一步鞏固，基礎設施明顯加強。今年各項工作有序健康開展，未發(fā)生重大事故，取得了良好的社會效益、技術效益和經濟效益。具體總結如下：

一、落實衛(wèi)生工作會議情況

區(qū)衛(wèi)生工作會后，衛(wèi)生院黨政班子立即召開會議，就貫徹會議精神做出具體安排，及時向鄉(xiāng)黨委政府匯報20__年全區(qū)衛(wèi)生工作要求。結合本院實際經院務會討論制定20__年衛(wèi)生院的工作計劃，將_年各項工作目標分解組，組內具體到人，做到對工作任務科組長明確，全院職工清楚。

二、支部工作

1、支部基本情況

衛(wèi)生院支部有黨員14名，其中有正式黨員6名，退休黨員4名，入黨積極分子4名，預備黨員2名。按照全區(qū)嚴格整治商業(yè)賄賂及行業(yè)廉政教育工作要求，結合醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風教育，及時在班子會、院務會、職工會、衛(wèi)生所所長會上通過以觀看商業(yè)賄賂教育光盤、傳達學習相關典型案例等方式教育衛(wèi)生院、衛(wèi)生所全部醫(yī)務人員從思想上、行動上要嚴以律己，認真履行好各自的崗位職責。

2、以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，大力開展“三好一滿意”服務

以“三好一滿意”活動為平臺，將“三好一滿意”活動與創(chuàng)先爭優(yōu)、醫(yī)療質量萬里行、糾正行業(yè)不正之風、文明單位創(chuàng)建、平安醫(yī)院建設和行風評議等活動緊密結合，不斷提高服務水平、持續(xù)改進服務質量、大力弘揚高尚醫(yī)德，爭創(chuàng)人民滿意衛(wèi)生院，為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務。

三、醫(yī)院管理工作

（一）、不斷加強醫(yī)療規(guī)范建設，努力提升農村衛(wèi)生服務能力

1、轉變服務方式，不斷優(yōu)化服務模式

一是積極爭取項目資金支持，投入180萬元全面裝修改造住院綜合樓凈化手術室和電梯，很大程度上提升了衛(wèi)生院的服務水平和服務質量。二是結合醫(yī)院發(fā)展需要，將添置近60萬元的醫(yī)療設備，添置3萬元的辦公設備，更換近10萬元的辦公桌椅，從服務質量、服務環(huán)境等方面全面提升衛(wèi)生院的服務形象。

2、加大人才隊伍建設，合理計劃事業(yè)單位招考崗位

結合衛(wèi)生院工作崗位需求，_年計劃以事業(yè)單位招考的形式招考財務人員、婦幼保健人員、公共衛(wèi)生服務部人員、b超人員、護理人員，現已招錄使用了7個工作人員，以充實相關工作崗位，保障各項工作全面協(xié)調發(fā)展。

3、加大培訓力度，不斷提升服務技能

認真組織醫(yī)院專業(yè)技術人員進行全科醫(yī)師培訓和“三基三嚴”技術培訓，實行培訓獎懲措施，對通過培訓，極大的提高了全院職工的專業(yè)技術水平，為患者提供更好的醫(yī)療服務。

4、健全工作機制，不斷規(guī)范管理體制

繼續(xù)加強和完善各項管理制度和多種運行機制，實行院組兩級考核管理，嚴格執(zhí)行各項管理措施及規(guī)章制度。修改完善了“分配制度改革考核管理辦法”，并經職工大會表決后執(zhí)行。強化行政值班、完善核心制度、首診負責制、院務公開制、窗口服務承諾制、病人選擇醫(yī)生等制度。強化管理體系建設、積極探索有效、激勵的管理模式、建立科學管理的長效機制，使得管理更加規(guī)范，更加科學。

5、重視中醫(yī)藥發(fā)展，加強中醫(yī)特色?？平ㄔO

結合創(chuàng)建“全國農村中醫(yī)藥工作先進單位”，全面在村衛(wèi)生所推廣開展中醫(yī)藥工作，投入近36余萬元改造建設中醫(yī)診斷室、中藥房、添置中藥柜，并組織人員積極參加中醫(yī)藥工作培訓，從房屋改造、人員培訓、設備添置等方面的建設，全面提升了基層中醫(yī)藥工作的特色，極大地滿足了廣大群眾的就醫(yī)需求。

（二）、嚴格落實國家基本藥物制度，切實解決農民用藥問題

在黨委政府的領導下，在上級衛(wèi)生部門的關心幫助和精心指導下，通過積極探索和不斷實踐，鄉(xiāng)實施國家基本藥物制度工作初見成效，主要體現在以下幾個方面：

一、嚴格落實國家基本藥物制度，切實解決農民用藥問題

在黨委政府的領導下，在上級衛(wèi)生部門的關心幫助和精心指導下，通過積極探索和不斷實踐，鄉(xiāng)實施國家基本藥物制度工作初見成效，主要體現在以下幾個方面：

一是實現了基本藥物全覆蓋。衛(wèi)生院和衛(wèi)生所100%的配備和使用基本藥物，實現了全覆蓋。

二是降低了藥品價格。自實施基本藥物制度以來，嚴格執(zhí)行基本藥物零差率銷售，利用電子顯示屏進行公示基藥價格，并接受價格部門和群眾的監(jiān)督。20__年1月-9月，鄉(xiāng)、村兩級醫(yī)療機構基本藥物零差率銷售共讓利44余萬元。

三是提高了群眾的滿意度。實行基本藥物零差率銷售后，通過宣傳，公示，告知等方式，提高了群眾對衛(wèi)生院和衛(wèi)生所的信任感，方便了群眾，使群眾就近就能購買到安全、價廉、質優(yōu)的藥品。

（三）、堅定不移提供基本公共衛(wèi)生服務保障，努力實現基本公共衛(wèi)生服務均等化

一是結合我鄉(xiāng)工作實際，制定了全鄉(xiāng)的公共衛(wèi)生實施方案和經費預算表、村級公共衛(wèi)生工作考核細則和考核辦法，具體明確村級公共衛(wèi)生任務指標和考核辦法。二是強化培訓、提高工作質量。于_年4月1日-4月5日邀請區(qū)級業(yè)務指導部門專家對鄉(xiāng)村兩級醫(yī)務人員進行全覆蓋的系統(tǒng)培訓，通過強化培訓，讓項目實施者深層次掌握各項工作要求及工作思路，更進一步提高公共衛(wèi)生服務項目工作整體質量。三是加強督導，規(guī)范管理。在項目工作實施過程中，衛(wèi)生院對11家衛(wèi)生所的項目工作進行了現場督導，針對存在問題進行現場詳細講解和耐心指導，嚴格要求各項工作必須按規(guī)范要求認真完成。四是根據創(chuàng)建創(chuàng)建國家慢性非傳染性疾病綜合防控示范區(qū)工作要求，制定了鄉(xiāng)的創(chuàng)建實施方案，按照工作目標任務進行全面安排，現已完成慢性病的腫瘤登記、社區(qū)診斷、慢性病及危險因素監(jiān)測等工作。

20__年1-9月分已完成了47798人,建檔率達93.4%，電子檔案信息錄入完成41142人，建檔率達80.4% 。全鄉(xiāng)共管理孕產婦488人，系統(tǒng)管理率達96.63%，管理0—6歲以下兒童3318人，系統(tǒng)管理率達84.96%。同時管理3007位老年人，2282位高血壓病人、459位糖尿病病人、122位重性精神病病人等重點人群。完成常規(guī)接種10814針次，對廣大群眾進行了61期健康教育知識講座、7期健康咨詢活動，發(fā)放宣傳資料13種、健康教育宣傳資料68647余人份，更換鄉(xiāng)村兩級健康教育宣傳欄5期60塊次，規(guī)范了傳染病報告處理，全年共報告11例。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度工作總結（精選篇4）

半年來，在政府衛(wèi)生院及衛(wèi)生局領導的重視和婦幼保健領導的支持下，堅持“母嬰保健工作以保健為中心，以保障生殖健康為目的，實行保健與臨床相結合，面向群眾、面向基層和預防為主”的婦幼衛(wèi)生工作總方針，以保障生殖健康，提高出生人口素質為重點，以兒童婦女健康為宗旨，優(yōu)化服務模式，拓寬服務領域，提高了我院的服務能力和科學管理水平，降低了孕產婦死亡率，嬰兒死亡率和出生缺陷發(fā)病率，使全鄉(xiāng)婦幼保健工作取得較好的成績，現將20__年上半年工作做以下總結：

一 、認真貫徹落實《母嬰保健法》，依法保護婦女兒童健康權益我院采取了多種形式加大學習力度，貫徹實施《母嬰保健法》，依法搞好母嬰保健技術服務和管理工作，規(guī)范服務內容，保證婦女、兒童獲得法律新規(guī)定的服務。并讓各村醫(yī)做好黑板報，宣傳資料的發(fā)放。在廣大群眾中產生了良好的影響，使《母嬰保健法》更加深入人心。

二、 我們加大對各村村醫(yī)培訓的力度，每月定期進行一次例會，一季度進行一次相關知識培訓和考核，提高他們的業(yè)務能力。使他們更好的為轄區(qū)內廣大婦女和兒童身心健康服好務。

三、加強孕產婦和兒童系統(tǒng)化管理，降低孕婦和5歲以下兒童死亡率。在上半年工作的基礎上進一步較強孕產婦系統(tǒng)化管理，管理率達95%以上，全鄉(xiāng)高危篩查達98%以上。對0—7歲兒童建立系統(tǒng)化管理，管理率達96%以上。半年無孕產婦和兒童死亡。

四、從實行孕產婦健康管理和0——36月齡兒童健康管理后，我們重點加強了產婦和新生兒的產后訪視工作。我們組成了專業(yè)素質較強的婦保和兒保人員，到村入戶對管理內的產婦和新生兒進行產后訪視，同時對產婦和新生兒出現的問題及時處理。上半年共對產婦和新生兒進行了產后訪視，對0—36月齡兒童進行了健康管理。同時我們還做好葉酸的發(fā)放和宣傳工作，農村孕免卡的辦理，母乳喂養(yǎng)的指導。

五 、 婦女病查治情況。

今年年初，在鄉(xiāng)政府、計生站的協(xié)助和支持下，我們通過各種形式大力宣傳婦女病防治知識，對婦女進行了婦女病查治，對查出的疾病給予了及時治療和處理。

六、進一步加強婦幼衛(wèi)生信息質量控制：個村級保健人員應于每月及時上報月報表，確保各種報表的及時性和真實性。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度工作總結（精選篇5）

20__年，我鎮(zhèn)的計劃免疫工作按照縣衛(wèi)生計生局、疾控中心的文件精神和工作要求，在醫(yī)院領導的關心指導下，以及全院職工及各村鄉(xiāng)村醫(yī)生的共同努力下，圓滿完成了工作任務，現將工作完成情況總結如下：

一、基本情況：

全鎮(zhèn)轄區(qū)27個行政村，27個接種點，衛(wèi)生院預防接種門診2個，總人口數42178人，常住人口數29525人，0-6歲以下兒童4298人。

二、完成情況：

1、出生情況

全鎮(zhèn)20__年1-11月出生382人，兒童建卡382人、建證382人，建證建卡率100%。

2、脊髓灰質炎普服工作

20__年1月5-6日開展全鎮(zhèn)脊髓灰質炎疫苗免疫接種，應普服1366人，實普服1328人，流動普服17人，接種率97.2%。在普服過程中未發(fā)生異常反應。

3、接種證查驗工作

我鎮(zhèn)春季查驗接種證工作從3月7日開始至3月29日結束，對全鎮(zhèn)3所托幼機構和12所小學開展了接種證查驗工作，查驗覆蓋率為100％。應查驗兒童286人，實查驗兒童286人；持接種證人數286人，接種證記錄完整259人，應補證人數2人，實補證2人，漏種兒童人數27人，應補種人數27人，實際補種人數27人，合計共補種27人次疫苗。秋季查驗接種證工作從7月27日開始至8月28日結束，對全鎮(zhèn)3所托幼機構和12所小學開展了接種證查驗工作，查驗覆蓋率為100％。應查驗兒童3321人，實查驗兒童3321人；持接種證人數3298人，接種證記錄完整2522人，應補證人數23人，實補

證23人，漏種兒童人數799人，應補種人數799人，實際補種人數799人，其中乙肝疫苗補種17劑次；口服糖丸189顆；無細胞百白破疫苗補種216劑次；白破二聯疫苗補種90劑次；麻風疫苗補種50劑次；麻腮風疫苗補種166劑次；a群流腦疫苗補種174劑次；a c群流腦疫苗補種225劑次；乙腦疫苗補種204劑次；甲肝疫苗補種94劑次；合計共補種1425劑次疫苗。

4、麻腮風三聯疫苗接種

我鎮(zhèn)于5月10日開始進行麻腮風三聯疫苗接種應種1100人次，實種998人次，接種率90.72%，在接種過程中未發(fā)生異常反應。

5、a、c、y、w135四價疫苗接種

我鎮(zhèn)于10月26日開始進行a、c、y、w135四價疫苗接種應種2200人次，實種2055人次，接種率為93.40%，在接種過程中未發(fā)生異常反應。

6、接種門診運轉情況

全鎮(zhèn)1-11月共運轉11次，衛(wèi)生院預防接種門診及27個村級接種點均實行日接種，1-11月應接種疫苗9151劑次，實接種8826劑次，接種率為96.44%，其中卡介苗應接種143針次，實接種143針次，接種率為100%、乙肝應接種864針次，實接種828針次，接種率為95.83%、脊灰疫苗應接種2700劑次，實接種2626劑次，接種率為97.25%、無細胞百白破疫苗應接種1340針次，實接種1279針次，接種率為95.44%、麻風疫苗應接種308針次，實接種299針次，接種率為97.07%、麻腮風疫苗應接種380針次，實接種362針次，接種率為95.26%、a群流腦疫苗應接種682針次，實接種659針次，接種率為96.62%、乙腦疫苗應接種763針次，實接種736針次，接種率為96.46%、甲肝疫苗應接種323針次，實接種311針次，接種率為96.28%、a c流腦疫苗應接種1191針次，實接種11445針次，接種率為96.13%、白破二聯疫苗應接種457針次，實接種438針次，接種率為95.84%。

7.預防接種副反應處置及擴大免疫規(guī)劃疫苗針對疾病監(jiān)測工作 20__年上半年全鎮(zhèn)各單位在接種工作中共發(fā)生1例接種副反應事件，均按時上報縣疾控中心并及時對患者進行了處置；1-6月份通過監(jiān)測，未發(fā)生免疫規(guī)劃針對疾病發(fā)生。

8.預防接種工作落實情況

我院積極建立健全工作環(huán)節(jié)，認真核對卡，證，冊三方面接種信息，完善網報及紙質資料。鄉(xiāng)村兩級每月開展主動搜索，對漏種漏登兒童及時發(fā)現及時接種。每月隨機抽取5-6個村計劃免疫工作進行一次督導檢查，發(fā)現問題及時督促解決。不定期利用例會、報表等時間對接種門診工作人員、村醫(yī)進行一次免疫規(guī)劃相關知識的培訓，針對免疫程序、安全注射、預防接種副反應處理、傳染病等方面進行培訓。

9、生物制品管理及冷鏈運轉：20__年截止11月份冷鏈運轉11次，按上級要求正確存放管理，認真填寫出入庫登記。每月對疫苗及注射器進行自查，發(fā)現過期、破損疫苗按要求處理。嚴格執(zhí)行安全注射管理制度，冰箱溫度保證在規(guī)定范圍內，認真登記冰箱溫度記錄，定期除霜，從而保證疫苗貯存質量。

10、充分利用3.24結核病宣傳日、4.25 全國兒童預防接種日等宣傳日進行預防接種、傳染病等知識宣傳，采取了板報、宣傳單、宣傳標語等方法，對前來咨詢的群眾進行防病知識的講解，使群眾地領會到預防工作的重要性。提高計劃免疫工作重要性的認識，宣傳國家計劃免疫政策，使廣大人民群眾能夠積極主動參與兒童計劃免疫及傳染病預防工作。

三、存在問題：

（1）預防接種工作落實不夠到位，部分村衛(wèi)生室這項工作還存在缺漏，工作上流于形式，未認真落實預防接種及宣傳工作，導致全鎮(zhèn)總體疫苗免疫水平未能進一步提高。

（2）在流動人口管理上，預防接種問題日漸突出，流動人口數量逐年增加，流動性大，加上多數流動兒童來源于計劃外生育兒童，家長不配合接種，流動兒童的免疫接種率明顯低于本地兒童。

四、下一步工作建議：

1、認真學習業(yè)務，提高業(yè)務水平。

2、加強村防疫人員的培訓工作，培訓前后進行考試并評價培訓效果，對確實不能勝任工作的，給予解除，防止給工作造成損失。

3、切實抓好計免建卡建證工作，衛(wèi)生院公共衛(wèi)生科對村醫(yī)生通知應種對象到接種點接種，并及時加強相關信息反饋，卡、表、冊、證相應統(tǒng)一。

4、加強對流動兒童預防接種工作，及時建卡建證并查漏補種。

5、積極做好宣傳，開展計免相關知識公益宣傳，提高群眾對計免工作的知曉程度，為順利開展工作創(chuàng)造有利條件。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度工作總結（精選篇6）

大開發(fā)、青海大發(fā)展的主題不斷深入，黨的精神及一系列路線、方針、政策更加深入人心，醫(yī)保制度的改革，農村新型合作醫(yī)療的開展使得醫(yī)院每位職工凝聚力量、鼓舞人心。以下是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結：

一、醫(yī)護質量管理水平不斷提高

為了把醫(yī)療質量真正擺上醫(yī)院管理的核心地位，今年，在繼續(xù)完善和進一步落實醫(yī)院各項規(guī)章制度的同時，制定了《湟中縣第二人民醫(yī)院醫(yī)療質量管理規(guī)范》，進一步建立健全醫(yī)院、科室、個人三級質量控制網絡，調整和充實質控和業(yè)務管理機構，加強了醫(yī)院的質量管理，形成了全院上下同把質量關，同抓質量管理的良好局面，避免了嚴重差錯事故的發(fā)生。二是堅持以兩種效益為保障。一方面要求醫(yī)務人員具有高度的服務意識，不要有以"救命恩人"自居的思想，要有視病人為"衣食父母"的觀念，全力搞好以病人為中心的服務工作。另一方面要求行政工勤人員不要有"低人一等"的思想意識，要有為臨床一線服務就是為病人服務的胸懷，牢固樹立全院一盤棋，當好主人翁的思想。在全院范圍內正確處理好了兩種效益的關系，收到較好的效果。三是一切服務以病人滿意為標準。我們定期征求病人及群眾意見，繼續(xù)聘請社會監(jiān)督員，針對群眾提出的熱點難點問題，結合醫(yī)院實際，認真加以研究和解決。參加醫(yī)藥招標采購，降低成本，減少損耗，提高效益，病人住院天數僅為4天，減輕了病人負擔。在檢查、診療過程中堅持合理檢查、合理用藥、合理收費，維護了病人的權益。

二、人才培養(yǎng)和臨醫(yī)學教育成績顯著

開展了彩超、介入治療兩項新業(yè)務，白內障晶體植入手術一項；在臨床教學方面，全年接受實習生20人，接受基層衛(wèi)生院醫(yī)生、護士進修人員4人。為加強醫(yī)院人才隊伍建設和人力資源開發(fā)，儲備急診科骨干力量,保持和發(fā)揚縣級綜合性教學醫(yī)院的優(yōu)勢，二00三年選送進修人員12人，參加繼續(xù)醫(yī)學教育達56人次；組織院內業(yè)務講課12次，邀請省級醫(yī)院專家、教授來院查房、講課、指導手術22次，全年參加學術活動48次；參加學歷教育35人。

三、硬件建設有成效提高醫(yī)院診療水平

最大限度滿足不同層次患者的就醫(yī)需求，改善就醫(yī)環(huán)境，經院領導努力爭取，我院門診樓項目順利實施，并于年終投入使用。對綜合樓墻體進行全面維修，使之與新建門診樓相協(xié)調，從整體上讓醫(yī)院外觀煥然一新。3號住宅樓工程也于年內交付使用，從而解決了年輕職工住房困難的問題。對醫(yī)院庫房、13間平房安裝了暖氣，從而改善了總務科、藥械科、防?？频霓k公環(huán)境，也為單身職工提供了住宿條件。投資10余萬元修建了25立方米化糞池一個。年內醫(yī)院先后投資120余萬元購置了丹麥產新型高檔數字化彩色多普勒超聲診斷系統(tǒng)一套、心電監(jiān)護儀兩臺、心電監(jiān)護、起搏、除顫儀一臺、多功能母嬰監(jiān)護儀一臺、創(chuàng)傷治療儀一臺、麻醉機一臺、急診科搶救床10張等，使得醫(yī)院的診療水平上了一個新臺階，也為急診科成立創(chuàng)造了一定的基礎條件。

四、醫(yī)療服務模式的轉變

讓病患者通過醫(yī)院簡介、科室簡介、醫(yī)生護士簡介等材料了解醫(yī)院，了解就診科室及主治大夫，從而選擇自己信賴的醫(yī)護人員進行治療。堅持醫(yī)患談話制度，促進醫(yī)患溝通，使病人及家屬在就診過程中與醫(yī)護人員相互協(xié)助，有益于病人康復和醫(yī)護人員工作。建立并完善的三級質量控制體系，使各級質控組織分工明確，相互協(xié)作，對醫(yī)護質量進行指導、監(jiān)督、改進，激發(fā)了醫(yī)務人員之間的積極性和創(chuàng)造性，服務水平有了明顯的提高。同時，也為患者創(chuàng)造了良好的就醫(yī)環(huán)境，保護了患者的選擇權和知情權，改善了醫(yī)患關系和醫(yī)院形象。_年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作總結

五、進一步規(guī)范了醫(yī)療管理行為

根據衛(wèi)生部《關于城鎮(zhèn)醫(yī)療機構分類管理的實施意見》和《青海省規(guī)范醫(yī)療機構醫(yī)療行為的若干規(guī)定》，對醫(yī)院存在的不規(guī)范醫(yī)療行為做了認真的自查自糾，經認真整改，妥善處理，糾正了不規(guī)范的醫(yī)療行為，各級領導的政策意識有了明顯的提高。同時，加大了院務公開制度，公開的內容涉及職工住房分配、藥品采購、人才培養(yǎng)等熱點問題以及人事制度改革、分配制度改革等重大決策的出臺和實施。公開的方法，除以職代會為主要載體外，以院周會、交班會、座談會、公示欄等多種形式互補，同時注意發(fā)揮社會監(jiān)督作用，使院務公開逐步走向一個較為完整的運行體系。

六、抓思想政治教育

在實踐中，一是堅持支部中心學習制度，加強領導班子的思想政治建設，在學習方法上，采取集中學習與自學相結合、撰寫讀書筆記與座談討論相結合，注重理論聯系實際，增強學習的時效性和針對性。二是針對改革過程中的新情況、新問題加強職工思想政治工作，教育大家從大局出發(fā)，從長遠利益出發(fā)，以良好的心態(tài)對改革，正確處理改革與發(fā)展的辯證關系，既穩(wěn)定了職工情緒，又促進了醫(yī)院改革。

總之，20__年我們承接了20__年良好的發(fā)展勢頭，圓滿完成了20__年各項工作任務，也為20__年可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎。我們有信心，在新的一年來臨之際，以昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風，為地區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生的發(fā)展和社會的進步建功立業(yè)，為廣大病患者解除痛苦，再造健康貢獻力量。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院年度工作總結（精選篇7）

作為一名醫(yī)生，我的工作職責就是“竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術的圣潔和榮譽，救死扶傷”。作為一名基層的醫(yī)務工作者新手，我不辭艱辛，執(zhí)著追求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生工作是預防為主、防治結合的衛(wèi)生機構，是農村三級衛(wèi)生服務網的樞紐，是新型農村合作醫(yī)療制度的重要服務載體。從至至今，三年來的實踐工作，我對自己工作有很多的思考和感受，在這里我作一下簡單的陳述：

一、努力學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務素質

在實踐的工作中，把“實踐”作為檢驗理論的唯一標準，工作中的點點滴滴，使我越來越深刻地認識到在當今殘酷的社會競爭中，知識更新的必要性，現實驅使著我，只有抓緊一切可以利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，終究要被現實所淘汰。努力學習各種科學理論知識，學習各種法律、法規(guī)和黨政策，領會上級部門重大會議精神，在政治上、思想上始終同黨同組織保持一致，保證在實踐工作上不偏離正確的軌道。同時，在實踐中不斷總結經驗教訓并結合本職工作，我認真學習有關國家醫(yī)療衛(wèi)生政策，醫(yī)療衛(wèi)生理論及技能，不斷武裝自己的頭腦。并根據工作中實際情況，努力用理論指導實踐，以客觀事實為依據，解決自己在工作中遇到的問題。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。

二、恪盡職守，踏實工作

當我們步入神圣的醫(yī)學學府的時候起，我就謹莊嚴宣誓過：“我志愿獻身醫(yī)學，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維系醫(yī)術的圣潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求。為祖國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生”。今天，我不斷的努力著?；鶎俞t(yī)療工作，更使用我深深的體會到，作為一名基層醫(yī)療工作者，肩負的重任和應盡的職責。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任，嚴格遵守職責，完成本職工作。只有把位置任準，把職責搞清，團結同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，認認真真工作，才能完成好本職工作，做好我作為一名基層醫(yī)療報務工作者的本職工作。在門診，往院的診療工作中，我隨時肩負著湖潮鄉(xiāng)4149戶，共1萬7千多口人及處來人口的健康。360天，天天隨診。那怕是節(jié)假日，休息日，時時應診。不管是在任何時候，不耽誤病人治療，不推諉病人，理智診療。平等待人，不欺貧愛富，關心，體貼，同情每一位就診的患者。做到合理檢查、合理治療，合理收費。在新型農村合作醫(yī)療的診療中，嚴格按照新型農村合作醫(yī)療就診規(guī)則，開展門診，往院的診療工作、相關政策宣傳及居民健康教育方面，從年新合醫(yī)在我鄉(xiāng)開展以來，本人認真學習新型農村合作醫(yī)療政策及相關新型農村合醫(yī)療會議精神與新型農村合作醫(yī)療診療制度，組織村醫(yī)生及本院職工進行培訓學習，并利用趕集、到衛(wèi)生室督導檢查和下村體驗時間及平時診療工作中，以發(fā)放宣傳資料等方式宣傳新合醫(yī)工作。以電話、現場咨詢及發(fā)放資料等方式，開展居民健康教育工作。

三、安全生產維穩(wěn)管理、新型農村合醫(yī)療管理。

創(chuàng)造安全舒適的工作環(huán)境，是日常工作正常開展的前提，的本院的安全生產維穩(wěn)管理，本人通過職工的會議培訓，使全院職工安全意識有明顯提高，通過組織安全生產隱患排查，使我院的事故發(fā)生率全年為零，保證了我院日常工作正學開展。在日常的工作中注意搜集、匯總、反饋及時上報各新型農村合醫(yī)療管理方面的意見和材料，為院領導班子更好地決策，并協(xié)助管理我院及我鄉(xiāng)的新合醫(yī)及鄉(xiāng)村一體化工作。