項目管理經(jīng)理崗位的基本職責說明
項目管理經(jīng)理需要監(jiān)督并指導項目助理完善項目文件的匯編、整理和檔案標準化工作，必要時參與編制。下面是學習啦小編整理的項目管理經(jīng)理崗位的基本職責說明。
篇一
職責：
1、 負責省營發(fā)中心及集團的相關項目的推進工作;
2、 推動商場的出租率及開業(yè)率;
3、 搭建項目管理體系及考核體系;
4、 上級安排的其他工作。
任職要求：
1、 本科及其以上學歷，有2年以上項目推進工作經(jīng)驗;
2、 較好的溝通、協(xié)調能力;
3、 業(yè)務感知強，有賣場項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。
篇二
職責：
負責公司所有項目全生命周期的總體管理，包括各項目計劃管理、人員管理、風險管理、質量管理等;
負責理順總部與中心間項目管理邊界，形成對計劃管理、人員管理、風險管理、質量管理、成本管理等分級管理體系(計劃、輔導、控制、審核等);
負責定期對各項目情況進行分析、復盤(包括進度、成本、風險、質量、人員等)，并形成分析報告促進管理改進;
負責內(nèi)部團隊的培養(yǎng)、輔導與考核。
任職資格：
本科及以上學歷;
5年以上項目管理經(jīng)驗或3年以上PMO工作經(jīng)驗;
熟練掌握項目管理各項知識，具備多項目管理經(jīng)驗;
具有較強的協(xié)調溝通能力、統(tǒng)籌管理能力、洞察分析能力、快速學習能力;
強烈的進取精神，高度的執(zhí)行能力;
為人積極、樂觀、團結，抗壓能力強。
篇三
職責：
負責制定運營方案，并使方案在電子渠道實施，跟蹤監(jiān)督運營效果，定期出具運營分析報告并適時進行調整;
結合部門的業(yè)績考核目標，設計各項目或客群的運營指標，并參與各執(zhí)行環(huán)節(jié)團隊指標制定，推進各項目指標達成;
負責與活動和產(chǎn)品制定部門溝通，提出運營角度的產(chǎn)品和活動建議，落實其它各項特色項目;
負責完成領導交辦的其他工作。
崗位要求：
本科及以上學歷，5年以上工作經(jīng)驗，其中至少3年以上項目運營或需求分析工作經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)金融銷售相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
具備較強的需求提取、分析、規(guī)劃能力，對電子銷售平臺功能有清晰定位和把控，有一定的數(shù)據(jù)分析和處理能力;
熟練運用office辦公軟件，具有規(guī)范的需求文檔、流程圖、PPT等寫作能力和技巧;
熟悉各種項目流程管理方式，能與經(jīng)營團隊和開發(fā)、測試團隊進行有效溝通;
具備良好的溝通協(xié)調能力，責任心強，能承受一定的工作壓力。
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