企劃部主要負責超市標示系統的完善和實施，賣場形象設計，廣告宣傳、促銷活動組織、快訊制作、美工、POP書寫等工作職責,下面,小編給大家介紹一下關于客服工作崗位職責范文5篇,歡迎大家閱讀.

　　企劃部經理崗位職責1

　　一、崗位描述：

　　職務名稱：企劃部經理

　　直接上級：采購部總監(jiān)

　　直接下屬：企劃職員

　　本職工作：負責所有企劃部工作

　　相關部門：開店部、營運部、財務部、行政人事部、各門店、各采購部門

　　二、主要權力：

　　1. 企劃部一般員工獎懲考核權。

　　2. 企劃費用審核簽字權

　　3. 相關單據的審核簽字權

　　三、工作職責：

　　企劃部主要負責超市標示系統的完善和實施，賣場形象設計，廣告宣傳、促銷活動組織、快訊制作、美工、POP書寫等工作職責;

　　1. 負責執(zhí)行超市VI的導入工作;

　　2. 負責制定年度廣告投放計劃及費用預算;

　　3. 負責外部媒體的業(yè)務維系工作;

　　4. 負責市內外環(huán)境布置，依據不同季節(jié)及個主題活動營造出美觀、輕松的 購物環(huán)境;

　　5. 負責POP書寫，爆炸簽、活動道具等物品管理工作;

　　6. 負責協助完成促銷活動方案的制定工作;

　　7. 負責快訊促銷商品拍照、海報設計、印刷、發(fā)放工作;

　　8. 負責促銷活動廣告宣傳、道具制作、賣場布展工作;

　　9. 負責賣場內外廣告位的管理工作;

　　10. 負責與其他部門的工作溝通協作工作

　　企劃部經理的崗位職責2

　　1、負責公司戰(zhàn)略的研究，制訂規(guī)劃報告草案。

　　2、負責公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實施方案的制定。

　　3、負責政策、市場、產品、同業(yè)競爭等調研，形成分析報告。

　　4、負責分支機構的規(guī)劃和籌建管理工作的推動。

　　5、負責編制公司業(yè)務計劃。

　　6、負責績效考核統計、信息統計、數據處理、報表分析等。

　　7、負責多元行銷渠道的研究和推動工作。

　　企劃部經理崗位職責3

　　1、在總經理的直接領導下，開展公司營銷企劃工作，配合公司營銷工作和其他各項工作的開展。接受其他部門的監(jiān)督和指導。

　　2、參與公司營銷目標戰(zhàn)略研究，企業(yè)品牌的發(fā)展定位、目標規(guī)劃和實施，承擔企業(yè)中長遠的形象規(guī)劃和實施。

　　3、組織實施市場、產品、消費者競爭狀況等調研活動，提供企業(yè)發(fā)展、營銷戰(zhàn)略的分析研究資訊。

　　4、與營銷系統其他部門共同確定企業(yè)的營銷戰(zhàn)略。編制企業(yè)廣告戰(zhàn)略，編制廣告營銷策劃方案。編制廣告預算，制定廣告費用的使用管理程序并實施廣告費用管理。

　　5、與廣告公司協作，開展企業(yè)新產品推廣、市場開拓、廣告創(chuàng)意制作、廣告發(fā)布、產品促銷等市場營銷策劃活動。配合營銷中心各部門開展營銷策劃、推廣工作。

　　6、合理考察、選用廣告合作單位，組織配合開展各項廣告運作，保持密切溝通，考評廣告合作單位的工作業(yè)績和廣告效果。

　　7、與藥品監(jiān)督管理局之廣告管理部門，工商管理機關，廣告協會、消費者協會等管理機關或協會組織保持密切聯系溝通，配合開展相關工作，接受管理監(jiān)督。對廣告的發(fā)布實施活動進行事前、事中、事后效果評估，及時給予調整、修正。對各市場進行業(yè)務指導、審核、監(jiān)控、協調，配合各市場開展媒體投放、產品促銷等營銷活動。

　　8、與廣告界、新聞界保持密切信息交流、溝通，組織參加相關業(yè)務培訓活動，不斷提高部門員工業(yè)務素質和工作能力在企業(yè)內部開展企業(yè)形象、廣告意識等宣傳教育活動。公司安排的其他工作。

　　9、負責網站管理工作。組織、協調有關部門開展產品包裝設計工作。

　　10、其他相關工作。

　　企劃部經理崗位職責4

　　1、參與公司發(fā)展規(guī)劃工作，并對規(guī)劃方案提出系統的意見和建議;

　　2、下達實施經審議批準的市場操作規(guī)劃方案;

　　3、制定企業(yè)經營戰(zhàn)略，并報總經理辦公會批準后實施;

　　4、配合營銷中心實施營銷企劃、促銷企劃、廣告企劃、服務企劃;

　　5、企業(yè)各種產品印刷手冊的策劃制作

　　6、積極參與公司重大生產、經營決策;

　　7、對不符合公司發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略策劃的經營決策，提出建議修改意見

　　8、為公司建立相關的資料數據庫，為公司做重大市場決策提供詳實的數據

　　9、根據市場提供的分析數據，制定月、季度、年度銷售計劃。

　　企劃部經理崗位職責5

　　1.部門職責

　　(1)參與公司發(fā)展規(guī)劃工作，并對規(guī)劃方案提出意見和建議;

　　(2)下達實施經審議批準的發(fā)展規(guī)劃方案;

　　(3)制定企業(yè)經營戰(zhàn)略，并報總經理辦公會批準后實施;

　　(4)企業(yè)形象策劃與實施;

　　(5)企業(yè)文化建設;

　　(6)配合營銷中心實施營銷企劃、促銷企劃、廣告企劃、服務企劃;

　　(7)配合技術開發(fā)部實施產品企劃;

　　(8)CI策劃、CI手冊制作和實施;

　　(9)其他相關職責。

　　2.部門權力

　　(1)有權參與公司重大生產、經營決策;

　　(2)對不符合公司發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略策劃的經營決策，有建議修訂的權力;

　　(3)有對破壞公司形象的行為提請?zhí)幜P的權力;

　　(4)有權要求修正不符合公司文化理念、形象設計的各種行為;

　　(5)部門內部員工考核的權力;

　　(6)部門內部員工聘任、解聘的建議權;

　　(7)部門內部工作開展的自主權;

　　(8)要求相關部門配合相關工作的權力;

　　(9)其他相關權力。

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