人事檔案職責(zé)內(nèi)容
人事需要認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);下面是小編給大家整理的人事檔案職責(zé)內(nèi)容，歡迎大家借鑒與參考，肯定對大家有所幫助。
人事檔案職責(zé)內(nèi)容1
1、協(xié)助部門經(jīng)理制訂內(nèi)部財務(wù)管理辦法，建立財務(wù)內(nèi)部控制體系;
2、實(shí)施有效的審計事項(xiàng)，以減少錯誤及舞弊事件的發(fā)生為目的;
3、審核終端店鋪促銷政策執(zhí)行情況，定期出具審計報告初稿;
4、每月按時完成店鋪工資，費(fèi)用報銷單的審核;
5、對所涉及的審計事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督、分析，挖掘公司、部門以至店鋪的增收節(jié)支潛力，提出處理意見或建議;
6、協(xié)助審計完成其他項(xiàng)目;
7、其他工作或領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦事項(xiàng)。
人事檔案職責(zé)內(nèi)容2
1.能獨(dú)立小規(guī)模和一般納稅人賬務(wù)處理，有外貿(mào)出口企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.對會計各項(xiàng)工作數(shù)據(jù)處理做到細(xì)心，認(rèn)真，準(zhǔn)確無誤
3、負(fù)責(zé)編制會計憑證，憑證的裝訂及保管;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商對賬及供應(yīng)商開票資料制作工作。
5、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會計報表，安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報，公司稅收的相關(guān)事宜.
6、具體管理公司內(nèi)部的統(tǒng)計工作，分別向公司及政府有關(guān)部門報送統(tǒng)計報表;
7、開具出口、內(nèi)銷發(fā)票
8.處理出口報關(guān)工作
9.收集并整理出口退稅單證
人事檔案職責(zé)內(nèi)容3
1、審批財務(wù)收支，審閱財務(wù)專題報告和會計報表，對重大的財務(wù)收支計劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會簽;
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用;
3、審查公司對外提供的會計資料;
4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表和集團(tuán)公司會計報表，編制財務(wù)綜合分析報告和專題分析報告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);
5、制訂公司內(nèi)部財務(wù)、會計制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財務(wù)收支計劃、信貸計劃與成本費(fèi)用計劃。
人事檔案職責(zé)內(nèi)容4
1、審計記賬憑證，據(jù)實(shí)登記各類沒明細(xì)賬，并根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總登記總賬。
2、定期和各位總賬、明細(xì)賬進(jìn)行對賬，保證賬賬相符。
3、月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)期間費(fèi)用或及損益類賬目，并據(jù)以登賬。
4、編制各種財務(wù)報表，編寫會計報表附注，進(jìn)行財務(wù)報表分析并上報董事長。
5、定期做成本核算
6、完成管理層交代的工作。
人事檔案職責(zé)內(nèi)容5
1. 做好現(xiàn)金的日常管理及收付工作，保證現(xiàn)金收付的正確性和合法性。
2. 根據(jù)審核無誤的收、付款原始憑證，填制記賬憑證，記賬憑證的內(nèi)容必須填齊，附有原始憑證。填制會計憑證的字跡必須清晰、工整并正確使用會計科目。要妥善保管會計憑證，應(yīng)按編號順序，折疊整齊，按月裝訂成冊，加蓋封面、封底、蓋章歸檔。
3. 根據(jù)帳務(wù)處理需要，及時將在手單據(jù)整理移交會計主管編制記賬憑證。配合會計人員做好每月的報稅和工資的發(fā)放工作;做到及時準(zhǔn)確，不得無故延誤。
4. 負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù)，配合總負(fù)責(zé)辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總
5. 根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，定期向分管副總提供資金收付日報表，月報表并做相關(guān)分析說明
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
人事檔案職責(zé)內(nèi)容6
1.審核員工零用金請款、廠商月結(jié)請款及入賬;
2.入賬之會計科目(OAP,OAR,Pre AP,Expence,FA )賬務(wù)管理及追蹤;
3.發(fā)放固定資產(chǎn)標(biāo)簽、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn);
4.入賬費(fèi)用分析;
5.主管交代的其他事項(xiàng)。
人事檔案職責(zé)內(nèi)容7
1、貫徹執(zhí)行財稅法規(guī)政策，參與制定貫徹公司各項(xiàng)規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定;
2、編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來;
3、向政府有關(guān)管理部門提交報表，繳納各種稅費(fèi);
4、負(fù)責(zé)按國家規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審查各類財務(wù)方面的事項(xiàng)，督促辦理交接手續(xù);
5、辦理報賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng);
6、負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)報告財務(wù)狀況和經(jīng)驗(yàn)成果，審查對外提供的會計資料;
7、定期或不定期地向公司領(lǐng)導(dǎo)報告各項(xiàng)財務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策管理;
8、每月按時完成對外報表的申報及財稅要求的其他上報資料;
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